蘇州大學(xué)生物醫(yī)學(xué)研究院張進(jìn)平教授課題組2023年招聘1名統(tǒng)招博士后研究人員

張進(jìn)平教授主要從事自身免疫性疾病、腫瘤免疫治療、淋巴細(xì)胞發(fā)育等研究。1992-1995年師從周光炎教授攻讀免疫學(xué)碩士，2001-2005年師從熊思東教授在復(fù)旦大學(xué)攻讀免疫學(xué)博士，2005-2010年在美國(guó)哥倫比亞大學(xué)、貝勒醫(yī)學(xué)院、密蘇里大學(xué)哥倫比亞分校分別從事博士后、助理研究員等工作，曾任蘇州大學(xué)研究生院副院長(zhǎng)兼培養(yǎng)辦主任、兼師范學(xué)院副院長(zhǎng)，現(xiàn)任蘇州大學(xué)生物醫(yī)學(xué)研究院獨(dú)立PI、蘇州大學(xué)研究生院院長(zhǎng)兼導(dǎo)師學(xué)院副院長(zhǎng)。

一、招聘崗位

統(tǒng)招博士后研究人員1名。研究方向?yàn)榱馨图?xì)胞發(fā)育、活化和耐受、腫瘤免疫治療、自身免疫性疾病發(fā)病機(jī)制。

二、崗位職責(zé)

1.在合作導(dǎo)師指導(dǎo)下，進(jìn)行博士后相關(guān)科研項(xiàng)目的申報(bào)，撰寫項(xiàng)目申報(bào)及結(jié)題材料等。

2.在合作導(dǎo)師指導(dǎo)下，進(jìn)行科學(xué)研究，發(fā)表學(xué)術(shù)論文、申請(qǐng)專利等。

3.按計(jì)劃、協(xié)議要求完成博士后研究任務(wù)。

三、招聘條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，身心健康；

2.取得博士學(xué)位不超過3年；

3.年齡一般不超過35周歲；

4.有較強(qiáng)的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力；

5.能夠全日制脫產(chǎn)從事博士后研究。

四、聘期及待遇保障

1.博士后聘期為三年。

2.博士后研究人員聘期待遇：

（1）基本年薪：20萬元人民幣，在站期間按月發(fā)放；學(xué)校另按月繳存住房公積金，發(fā)放住房、交通補(bǔ)貼等，全年近8萬元，并按省市相關(guān)規(guī)定繳納各類社會(huì)保險(xiǎn)。

（2）獎(jiǎng)補(bǔ)金：根據(jù)績(jī)效評(píng)估結(jié)果按年度發(fā)放，聘期內(nèi)績(jī)效評(píng)估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。

（3）租房補(bǔ)貼：可獲得學(xué)校提供的租房補(bǔ)貼1000元/月，同時(shí)可申請(qǐng)?zhí)K州市樂居人才工程“樂居租房貼”，享受每月800元或1500元租房貼。

（4）在站期間獲得國(guó)家博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃、香江學(xué)者計(jì)劃、澳門青年學(xué)者計(jì)劃、中德博士后交流項(xiàng)目、江蘇省卓越博士后計(jì)劃等資助的，所獲得的資助不計(jì)入總薪酬，另外疊加發(fā)放。

（5）在站期間可參加學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審，對(duì)于績(jī)效評(píng)估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后，可優(yōu)先推薦應(yīng)聘校內(nèi)教學(xué)科研崗位，進(jìn)入學(xué)校優(yōu)秀青年學(xué)者發(fā)展軌道。

五、應(yīng)聘要求及方式

請(qǐng)應(yīng)聘者將應(yīng)聘材料發(fā)送至yan_li@suda.edu.cn，郵件標(biāo)題注明“博士后應(yīng)聘+意向?qū)��?nbsp;”，應(yīng)聘材料包括：申請(qǐng)人個(gè)人簡(jiǎn)歷及近3年學(xué)術(shù)成果證明材料。

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