李楊欣，蘇州大學心血管病研究所教授，博導，博士后合作導師，江蘇省“雙創(chuàng)人才”/“雙創(chuàng)團隊”領(lǐng)軍/“六大人才高峰”創(chuàng)新團隊領(lǐng)軍/“特聘醫(yī)學專家”、蘇州市高層次“緊缺人才”。獲中國科學技術(shù)大學物理化學學士學位和美國佛羅里達大學分子生物學博士學位，先后于美國杜蘭大學、德州心臟研究所任副教授和研究員。目前擔任中國藥理學會表觀遺傳藥理學專業(yè)委員會副主任委員、中國病理生理學會心血管專業(yè)委員會委員等學術(shù)職務(wù)，是Nature Communications、Signal Transduction and Targeted Therapy 、Cardiovascular Genetics、 Biomaterials、ATVB等二十余種國際頂尖雜志的審稿人。長期致力于干細胞、外泌體、ncRNA、炎癥小體、核糖體在心血管疾病的發(fā)病、診斷和治療方面的研究。在國際上有影響力的一流雜志上發(fā)表SCI論文78篇，第一作者或通訊作者文章61篇，包括Lancet、 Journal of Clinical Investigation、Nature Review Cardiology、Circulation、Signal Transduction and Targeted Therapy、Cell Reports等。論文總引用 7096 次，單篇最高引用 677次（Google Scholar 數(shù)據(jù)，截至 2022年 11月 18 日）。參與編撰專著5部。獲授權(quán)專利3項。近年主持國自然國際合作項目、國自然重大研究計劃培育項目、國自然面上項目、江蘇省重點科技研發(fā)項目、江蘇省“六大人才高峰”創(chuàng)新團隊項目、江蘇省“雙創(chuàng)團隊”臨床轉(zhuǎn)化項目和蘇州市民生項目等。2017年，榮獲江蘇省醫(yī)學科技獎二等獎（排名第三）；2018年，榮獲中華醫(yī)學會醫(yī)學科技獎一等獎（排名第三），科學中國人年度人物獎；2019年，榮獲江蘇省科技獎一等獎（排名第二），2022年，榮獲蘇州市優(yōu)秀論文一等獎。
一、招聘崗位
統(tǒng)招博士后研究人員1名。研究方向：
（1）外泌體與心肌梗死；
（2）核糖體與心血管組織修復；
（3）新材料與心臟衰老。
二、崗位職責
1.以科學研究工作為主,按計劃完成博士后研究任務(wù)；
2.根據(jù)創(chuàng)新研究需要申請中國博士后科學基金或其他科研項目，在國內(nèi)外重要刊物上發(fā)表論文；
3.根據(jù)統(tǒng)籌安排，承擔實驗室和學生管理工作任務(wù)。
三、招聘條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀守法，身心健康；
2.取得博士學位不超過3年；
3.年齡一般不超過35周歲；
4.有較強的科研能力和學術(shù)研究潛力；
5.發(fā)表過領(lǐng)域內(nèi)較高水平科研論文，具有較強的分子生物學背景和小鼠實驗經(jīng)驗者優(yōu)先。
四、聘期及待遇保障
1.博士后聘期為三年。
2.博士后研究人員聘期待遇：
（1）基本年薪：20萬元人民幣，在站期間按月發(fā)放；學校另按月繳存住房公積金，發(fā)放住房、交通補貼等，全年近8萬元，并按省市相關(guān)規(guī)定繳納各類社會保險。
（2）獎補金：根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放，聘期內(nèi)績效評估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績效獎勵。
（3）租房補貼：可獲得學校提供的租房補貼1000元/月，同時可申請?zhí)K州市樂居人才工程“樂居租房貼”，享受每月800元或1500元租房貼。
（4）在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、香江學者計劃、澳門青年學者計劃、中德博士后交流項目、江蘇省卓越博士后計劃等資助的，所獲得的資助不計入總薪酬，另外疊加發(fā)放。
（5）在站期間可參加學校專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審，對于績效評估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后，可優(yōu)先推薦應(yīng)聘校內(nèi)教學科研崗位，進入學校優(yōu)秀青年學者發(fā)展軌道。
五、應(yīng)聘要求及方式
聯(lián)系人：李楊欣
聯(lián)系方式：15950019729
郵箱：yangxinli88@aliyun.com
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
http://bsh.suda.edu.cn/3b/70/c18126a539504/page.htm
