鐘志遠(yuǎn)，教授，蘇州大學(xué)藥學(xué)院院長，放射醫(yī)學(xué)與輻射防護(hù)國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室靶向放藥中心主任，江蘇省先進(jìn)功能高分子材料設(shè)計(jì)及應(yīng)用重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任。入選國家杰出青年基金獲得者，國家“萬人計(jì)劃”創(chuàng)新領(lǐng)軍人才，國家百千萬工程人才，美國醫(yī)學(xué)與生物工程院會(huì)士，全球高被引科學(xué)家。享受國務(wù)院政府特殊津貼。藥劑學(xué)頂級期刊Journal of Controlled Release（IF 11.467)邀稿和綜述主編。研究領(lǐng)域涉及藥物控制釋放、腫瘤靶向治療和免疫治療。發(fā)表論文300多篇，引用2萬多次，H-因子80。擔(dān)任Mater. Today、Biomacromolecules等8本國際期刊編委。榮獲美國化學(xué)會(huì)“生物大分子/大分子青年研究者獎(jiǎng)”、德國洪堡基金會(huì)“貝塞爾研究獎(jiǎng)”等國際獎(jiǎng)勵(lì)。
一、招聘崗位
統(tǒng)招博士后研究人員3名。研究方向：藥物控制釋放、腫瘤靶向治療和免疫治療等。
二、崗位職責(zé)
1.進(jìn)行博士后相關(guān)科研項(xiàng)目的申報(bào)，撰寫項(xiàng)目申報(bào)及結(jié)題材料等。
2.進(jìn)行科學(xué)研究，發(fā)表學(xué)術(shù)論文、申請專利等。
3.協(xié)助課題組負(fù)責(zé)人指導(dǎo)研究生課題。
4.按計(jì)劃、協(xié)議要求完成博士后研究任務(wù)。
三、招聘條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，身心健康；
2.取得博士學(xué)位不超過 3 年；
3.年齡一般不超過 35 周歲；
4.有較強(qiáng)的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力；
5.具有國內(nèi)外著名大學(xué)或研究所博士學(xué)位；
6.在藥物控制釋放、腫瘤靶向治療和免疫治療等領(lǐng)域得到良好訓(xùn)練，以第一作者身份在國際主流期刊發(fā)表論文3篇以上；
7.具備獨(dú)立從事科研工作的能力，并有團(tuán)隊(duì)合作精神；
8.有較好的中英文口頭和書面表達(dá)能力。
四、聘期及待遇保障
1.博士后聘期為三年。
2.博士后研究人員聘期待遇：
（1）基本年薪：20萬元人民幣，在站期間按月發(fā)放；學(xué)校另按月繳存住房公積金，發(fā)放住房、交通補(bǔ)貼等，全年近8萬元，并按省市相關(guān)規(guī)定繳納各類社會(huì)保險(xiǎn)。
（2）獎(jiǎng)補(bǔ)金：根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放，聘期內(nèi)績效評估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績效獎(jiǎng)勵(lì)。
（3）租房補(bǔ)貼：可獲得學(xué)校提供的租房補(bǔ)貼1000元/月，同時(shí)可申請?zhí)K州市樂居人才工程“樂居租房貼”，享受每月800元或1500元租房貼。
（4）在站期間獲得
（5）在站期間可參加學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審，對于績效評估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后，可優(yōu)先推薦應(yīng)聘校內(nèi)教學(xué)科研崗位，進(jìn)入學(xué)校優(yōu)秀青年學(xué)者發(fā)展軌道。
五、 應(yīng)聘要求及方式
1.應(yīng)聘材料
（1）詳細(xì)個(gè)人簡歷（包括出生年月，教育經(jīng)歷，科研經(jīng)歷，發(fā)表論文目錄等）；
（2）最高學(xué)歷與學(xué)位證明；
（3）代表性論文3～5篇；
（4）其它能夠證明應(yīng)聘者水平、能力的相關(guān)證明材料。
2.聯(lián)系人
E-mail: zyzhong@suda.edu.cn （鐘志遠(yuǎn)教授，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 ）
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