蘭州大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院羅榮燦教授課題組因發(fā)展需要，本著“公平公正、面向社會(huì)，公開招聘、競爭上崗、擇優(yōu)聘用”原則，現(xiàn)面向國內(nèi)外公開招聘自噬-溶酶體系統(tǒng)與阿爾茨海默病、蛋白酶體降解系統(tǒng)在阿爾茨海默病中的作用機(jī)制、腸道微生物與阿爾茨海默病等方面的青年研究員和博士后各1名，歡迎有意者應(yīng)聘，應(yīng)聘者材料將予以保密，本招聘信息長期有效，直至招聘到合適人選為止。
合作導(dǎo)師簡介：
羅榮燦，教授，萃英學(xué)者，聚焦于以阿爾茨海默病等神經(jīng)退行性疾病為研究對象，結(jié)合遺傳學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、分子生物學(xué)、生物信息學(xué)、神經(jīng)生物學(xué)、藥理學(xué)和動(dòng)物行為學(xué)等學(xué)科的理論和方法，解析神經(jīng)退行性疾病的分子機(jī)理，并探索相應(yīng)的治療策略。主要方向包括：1.自噬-溶酶體系統(tǒng)障礙導(dǎo)致神經(jīng)退行性疾病的作用機(jī)制；2.腸道微生物紊亂及代謝障礙參與神經(jīng)退行性疾病的分子機(jī)制；3.神經(jīng)退行性疾病潛在藥物靶點(diǎn)研究和小分子藥物篩選。已發(fā)表SCI論文29篇，其中以第一/通訊（含共同）作者身份在Signal Transduction and Targeted Therapy、Autophagy（2篇封面文章）、Hypertension、Organic Letters（封面文章）、Bioorganic Chemistry、Organic Chemistry Frontiers等國際期刊發(fā)表16篇，總被引用1700余次；申請國家發(fā)明專利8項(xiàng)（目前已獲得授權(quán)4項(xiàng)）、PCT 1項(xiàng)。先后主持國家自然科學(xué)基金青年項(xiàng)目和面上項(xiàng)目、中國科學(xué)院基礎(chǔ)前沿計(jì)劃“從0到
一、崗位任務(wù)
1.開展課題研究，撰寫研究報(bào)告及研究論文；
2.協(xié)助課題組長管理實(shí)驗(yàn)室、指導(dǎo)研究生等；
3.獨(dú)立或協(xié)助課題組長申請科研項(xiàng)目。
二、應(yīng)聘條件和薪酬待遇
（一）青年研究員
1.應(yīng)聘基本條件：年齡不超過35周歲；在國內(nèi)外知名高校或科研機(jī)構(gòu)獲得博士學(xué)位或進(jìn)行博士后研究工作；遺傳學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、生物化學(xué)與分子生物學(xué)、神經(jīng)生物學(xué)、藥物化學(xué)、藥理學(xué)、生物信息學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具備神經(jīng)再生，神經(jīng)疾病，電生理學(xué)，基因表達(dá)調(diào)控研究相關(guān)背景者優(yōu)先；能夠把握本學(xué)科的發(fā)展前沿并已取得一定的學(xué)術(shù)成就，有學(xué)術(shù)帶頭人的潛力，良好的團(tuán)隊(duì)合作能力。
2.薪酬待遇：提供稅前34萬元年薪（含租房補(bǔ)貼4萬元）；提供50-150萬元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)支持；可申請租住校內(nèi)周轉(zhuǎn)公寓；安排子女入學(xué)、入園。五年聘期考核合格的，可按程序聘為四級教授、博士生導(dǎo)師，轉(zhuǎn)入事業(yè)編制，并提供住房補(bǔ)貼安家費(fèi)。
（二）“萃英博士后”、博士后
1.應(yīng)聘基本條件：年齡不超過35周歲；遺傳學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、生物化學(xué)與分子生物學(xué)、神經(jīng)生物學(xué)、藥理學(xué)、生物信息學(xué)等相關(guān)專業(yè)，對科學(xué)研究有濃厚興趣熱情，善于獨(dú)立思考；具備神經(jīng)再生，神經(jīng)系統(tǒng)疾病，電生理學(xué)，基因表達(dá)調(diào)控相關(guān)背景者優(yōu)先；獲得博士學(xué)位3年以內(nèi)，符合生物學(xué)流動(dòng)站制定的“萃英博士后”的學(xué)術(shù)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)；熱愛科學(xué)研究，具有強(qiáng)烈的上進(jìn)心，勤于閱讀文獻(xiàn)、勤于思考、勤于交流，專業(yè)理論扎實(shí)，動(dòng)手能力強(qiáng)，良好的科研合作精神，能在合作導(dǎo)師指導(dǎo)下獨(dú)立開展工作。
2.“萃英博士后”提供每年27-40萬元薪酬，普通博士后合計(jì)薪酬不低于每年16.2萬元；入選國家“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”等人才支持計(jì)劃的可直接選聘為“萃英博士后”；提供周轉(zhuǎn)公寓、醫(yī)療保險(xiǎn)及體檢服務(wù)；安排子女入學(xué)、入園。在站期間，可申請獲得職稱任職資格。出站考核合格的，可按人才引進(jìn)條件和程序申請事業(yè)編制崗位，并享受相應(yīng)住房補(bǔ)貼、安家費(fèi)、科研啟動(dòng)費(fèi)等引進(jìn)人才待遇。
三、申請方式
有意應(yīng)聘者請將個(gè)人簡歷、3位同行專家的推薦信（其中一封為博士導(dǎo)師推薦信）、博士學(xué)歷學(xué)位證明材料及體現(xiàn)本人科研能力的相關(guān)材料發(fā)送至luorc@lzu.edu.cn，郵件主題請注明：青年研究員申請或博后申請 。符合要求者會(huì)盡快安排面試并反饋結(jié)果（申請材料予以保密）。
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