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南方科技大學(xué)人本智能創(chuàng)新設(shè)計(jì)課題組2024年招聘博士后

來 源:科學(xué)人才網(wǎng)
發(fā)布時間:2024-04-24

一、崗位信息

單位:南方科技大學(xué)工學(xué)院/系統(tǒng)設(shè)計(jì)與智能制造學(xué)院

崗位名稱:人本智能創(chuàng)新設(shè)計(jì)課題組博士后

PI簡介

張嘉欣博士,南方科技大學(xué)系統(tǒng)設(shè)計(jì)與智能制造學(xué)院助理教授,博士生導(dǎo)師。2022年加入該校以來,主持了多個國家、省、市級項(xiàng)目,并作為核心成員參與了多項(xiàng)由教育部及國際科研項(xiàng)目。她的研究團(tuán)隊(duì)專注于人本智能設(shè)計(jì)理論與創(chuàng)新技術(shù)的開發(fā),通過結(jié)合人機(jī)交互、人因?qū)W、心理學(xué)和計(jì)算機(jī)科學(xué)的交叉研究,與高齡科技及數(shù)字醫(yī)療健康領(lǐng)域的深度融合,旨在推動這些領(lǐng)域的技術(shù)進(jìn)步和應(yīng)用。目前,博士在人因?qū)W、人機(jī)交互、數(shù)字醫(yī)療健康等領(lǐng)域已發(fā)表了近20篇高水平的國際學(xué)術(shù)論文。

二、博士后招聘要求

1.招聘人數(shù):1-2人;

2.具備以下專業(yè)背景或跨學(xué)科研究經(jīng)驗(yàn):人因工程、人機(jī)交互、康復(fù)醫(yī)學(xué)、心理學(xué)或神經(jīng)科學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)與人工智能(抑郁癥預(yù)測與干預(yù))等;

3.已獲得博士學(xué)位(或即將獲得博士學(xué)位);

4.具有獨(dú)立開展科學(xué)研究的能力,英文閱讀和寫作能力強(qiáng),在相關(guān)研究領(lǐng)域發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文;

5.恪守科研倫理,學(xué)術(shù)作風(fēng)端正,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn);

6.對科研工作有熱情,具有責(zé)任心、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、樂觀積極。

博士后崗位職責(zé)

1.與課題組負(fù)責(zé)人共同制定研究計(jì)劃,相對獨(dú)立地開展課題研究并發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文;

2.協(xié)助課題組的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)申請,并在積極以負(fù)責(zé)人身份依托課題組申請博士后科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金委青年項(xiàng)目及其他國家、省、市各級課題;

3.協(xié)助課題組負(fù)責(zé)人指導(dǎo)博士生、碩士生、本科生;

4.協(xié)助課題組建設(shè)和管理。

三、博士后待遇與福利

1.博士后聘用期兩年,年薪33萬元起,含廣東省生活補(bǔ)貼15萬元(稅前)及深圳市生活補(bǔ)貼6萬元(稅前),并按深圳市有關(guān)規(guī)定參加社會保險(xiǎn)及住房公積金。博士后福利費(fèi)參照學(xué)校教職工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放;

2.特別優(yōu)秀候選人可以申請校長卓越博士后,年薪可達(dá)50萬元以上。(含廣東省及深圳市在站生活補(bǔ)貼);

3.在站期間,可依托學(xué)校申請深圳市公租房,未依托學(xué)校使用深圳市公租房的博士后,可享受兩年稅前2800元/月的住房補(bǔ)貼;

4.擁有優(yōu)良的工作環(huán)境和境內(nèi)外合作交流機(jī)會,博士后在站期間享受兩年共計(jì)2.5萬學(xué)術(shù)交流經(jīng)費(fèi)資助;

5.課題組協(xié)助符合條件的博士后申請博士后人才項(xiàng)目。如成功申請,最高可享受總計(jì)100萬元補(bǔ)貼(與廣東省及深圳市在站博士后生活補(bǔ)貼不同時享受);

6.博士后出站選擇留深從事科研工作,且與本市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(聘用)合同的,可以申請深圳市博士后留深來深科研資助。深圳市政府給予每人每年10萬元科研資助,共資助3年(以深圳市最新申報(bào)要求為準(zhǔn));

7.根據(jù)《深圳市新引進(jìn)博士人才生活補(bǔ)貼工作實(shí)施辦法》規(guī)定,新引進(jìn)博士人才生活補(bǔ)貼(10萬元)與省市博士后在站生活補(bǔ)貼不同時享受。

四、應(yīng)聘材料

1.求職信(Coverletter);

2.詳細(xì)的個人簡歷及主要主要科研成果(論文、專利、獎項(xiàng)等)清單;

3.博士后研究計(jì)劃;

4.其他可以證明個人水平和能力的材料(可選)。

個人信息及申請材料將嚴(yán)格保密,初選合適者會盡快安排面試。

五、應(yīng)聘方式

有意者請將申請材料發(fā)送至相關(guān)郵箱:zhangjx@sustech.edu.cn,郵件標(biāo)題請注明“申請職位-姓名-畢業(yè)學(xué)校”,請?jiān)卩]件中注明擬到崗時間。

*注:本課題組長期開放相關(guān)研究方向的碩士或博士項(xiàng)目以及訪問學(xué)者崗位,歡迎感興趣的本碩博士生、博士后、教授及研究人員聯(lián)系。

請如實(shí)提交資料。如錄用后發(fā)現(xiàn)擬聘人員簡歷造假或?qū)嶋H工作能力與所提供資料不符,我院將根據(jù)相關(guān)規(guī)定予以解聘處理。

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

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