一、鐵四院博士后科研工作站簡介
鐵四院博士后科研工作站于2003年經(jīng)國家人事部批準成立，2020年獲全國博士后綜合評估“優(yōu)秀”等級，是“湖北省博士后管理工作先進單位”，2021年獲得獨立招收博士后研究人員資格。自設(shè)站以來，工作站緊密圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，在高速鐵路、水下隧道、無砟軌道、三維數(shù)字化交互技術(shù)、遙感勘察、北斗定位等領(lǐng)域，助力企業(yè)成為世界上設(shè)計高速鐵路里程最長、標準最高、經(jīng)驗最豐富的設(shè)計企業(yè)，創(chuàng)建并確立了高速鐵路、城際及市域（郊）鐵路、城市軌道交通、磁浮及新型交通、長大橋梁、水下隧道、現(xiàn)代鐵路客站、綜合交通規(guī)劃、地下空間及TOD開發(fā)、全過程咨詢及工程總承包等“十大核心品牌”。
多年來，工作站將博士后定位為實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略和高層次人才培養(yǎng)的核心后備力量，將博士后培養(yǎng)融入國家級創(chuàng)新平臺，全國工程勘察設(shè)計大師肖明清為帶頭人的水下隧道技術(shù)國家地方聯(lián)合工程研究中心，融入院士專家工作站，無砟軌道技術(shù)湖北省工程實驗室，鐵路軌道安全服役湖北省重點實驗室，軌道交通智能設(shè)計及裝備工程技術(shù)研究中心，軌道交通智慧橋梁技術(shù)湖北省工程研究中心，城市地下空間湖北省工程研究中心、軌道交通數(shù)智化設(shè)計湖北省工程研究中心、數(shù)智化勘察設(shè)計系統(tǒng)鐵路行業(yè)工程研究中心，結(jié)合國家重點工程、重大（專項）課題研究，有效匯聚資源，加大對博士后研究的扶持力度。多次獲中國博士后科學(xué)基金、湖北省博士后創(chuàng)新崗位、湖北省博士后青年創(chuàng)新人才項目等資助，累計完成20余項省部級科研課題，在國內(nèi)外期刊發(fā)表論文40余篇，有力助推了企業(yè)科技創(chuàng)新發(fā)展。
二、擬招收博士后研究課題方向
詳見《中鐵第四勘察設(shè)計院集團有限公司2023年擬招收博士后研究課題方向一覽表》（附件）。
三、招聘對象及基本要求
1．年齡35周歲及以下，獲得博士學(xué)位不超過3年或即將獲得博士學(xué)位者。
2．具有較強的科研能力和創(chuàng)新精神。
3．具有與研究課題相關(guān)的專業(yè)知識。
4．認同鐵四院企業(yè)文化，能忠實履職、竭誠盡智，身體健康，心理素質(zhì)好。
5．能夠全職或全脫產(chǎn)在工作站開展研究工作。
6．符合工作站規(guī)定的其他條件。
四、需提供的證明材料
1．身份證（外籍人員提供護照，港澳臺人員提供該地區(qū)身份證）。
2．大學(xué)本科至博士研究生各階段學(xué)歷、學(xué)位證書，即將畢業(yè)的博士提供《同意授予博士學(xué)位證明》或《答辯決議書》，國（境）外、中外合作辦學(xué)獲得相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位證書的博士提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書（外籍人員提供中國駐外使領(lǐng)館出具的學(xué)位認證書）。
3．兩位相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域博士生導(dǎo)師（原則上應(yīng)包含申請人的博士生導(dǎo)師）的《專家推薦信》。
4．3～5篇有代表性的科研成果、論文著作。
5．課題初步研究計劃（研究內(nèi)容、研究目的、研究方法和步驟等）。
6．在職人員需提供所在單位出具的全脫產(chǎn)或解除勞動關(guān)系證明（可在我站明確錄用意向后另行提供）。
五、招聘流程
1．應(yīng)聘申請。請有意應(yīng)聘者登陸鐵四院校園招聘網(wǎng)（http://campus.51job.com/tsy2024/），結(jié)合研究方向在“校招職位”模塊選擇博士后科研工作站，填寫《招聘登記表》并投遞簡歷。同時將“四、需提供的證明材料”電子版發(fā)送至1390582186@qq.com郵箱。
2．線上測評。應(yīng)聘者通過簡歷篩選后，2日內(nèi)完成線上測評(登錄簡歷中預(yù)留的個人郵箱點擊鏈接進行測評），未在規(guī)定時間內(nèi)完成測評的視為放棄應(yīng)聘資格。
3．資格審查。綜合考慮應(yīng)聘者能力素質(zhì)情況及線上測評結(jié)果，對投遞簡歷的應(yīng)聘者進行資格審查，審核其學(xué)歷學(xué)位、英語、計算機、獲獎證書等相關(guān)證件和材料。
4．綜合面試。對通過資格審查者進行綜合面試，由相關(guān)專家對其科研能力、學(xué)術(shù)水平、已取得的科研成果和博士后研究課題等進行綜合考察。
5．擇優(yōu)進站。綜合考慮資格審查、體檢、綜合面試等結(jié)果，擇優(yōu)辦理相關(guān)進站手續(xù)。
六、有關(guān)待遇
1．博士后在站期間計算工齡，薪酬由基本年薪、考核獎勵、住房補貼和相關(guān)福利等四部分組成，養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、住房公積金等按企業(yè)在崗職工待遇執(zhí)行。
2．項目（課題）科研經(jīng)費由鐵四院承擔(dān)，納入鐵四院科研開發(fā)費用管理范圍。
3．優(yōu)先參與各類重大、重點科研項目（課題）研究。
4．博士后結(jié)題出站后，視出站考核結(jié)果和綜合評價結(jié)果，優(yōu)先列入鐵四院招聘候選人名單。
七、聯(lián)系人及電話
聯(lián)系人：李先生，18186422478
楊女士，027-51185616
本啟事最終解釋權(quán)屬鐵四院黨委組織部（人力資源部）。
附件：中鐵第四勘察設(shè)計院集團有限公司2023年擬招收博士后研究課題方向一覽表.xls
鐵四院黨委組織部（人力資源部）
2023年5月11日
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