團(tuán)隊(duì)簡(jiǎn)介 |
團(tuán)隊(duì)在鋰離子電池正負(fù)極材料、電解質(zhì)體系、退役電池資源回收等方面具有堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)驗(yàn)和出色的研究成果,已在Nature Commun.、Advanced Functional Materials、Advanced Science 和Nano Energy等學(xué)術(shù)期刊發(fā)表論文120余篇;申請(qǐng)發(fā)明專利100余項(xiàng),獲授權(quán)國(guó)家發(fā)明專利60余項(xiàng) ;目前,團(tuán)隊(duì)成員近40名,承擔(dān)多項(xiàng)國(guó)家、省市科研項(xiàng)目,包括國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃新能源汽車試點(diǎn)專項(xiàng)、國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目、國(guó)家自然科學(xué)基金國(guó)際合作、中科院納米先導(dǎo)專項(xiàng)計(jì)劃、中科院重點(diǎn)部署項(xiàng)目、浙江省重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、寧波市2025重大專項(xiàng)以及企業(yè)合作項(xiàng)目等。 |
崗位 |
研究方向:退役電池回收方向 |
學(xué)歷要求 |
博士 |
專業(yè)要求 |
電氣化、無(wú)機(jī)化學(xué)、能源材料等相關(guān)方向 |
薪酬待遇 |
副高及以上崗位 科研經(jīng)費(fèi):提供具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的科研經(jīng)費(fèi)支持,頂尖科學(xué)家各渠道疊加支持科研經(jīng)費(fèi)超2億,優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人各渠道疊加支持科研經(jīng)費(fèi)超2300萬(wàn),優(yōu)秀學(xué)術(shù)技術(shù)骨干各渠道疊加支持科研經(jīng)費(fèi)超800萬(wàn),積極協(xié)助爭(zhēng)取國(guó)家、省市人才計(jì)劃,人才津貼到位后一次性發(fā)放; 安心工程:提供人才優(yōu)惠購(gòu)房,產(chǎn)權(quán)歸屬本人;負(fù)責(zé)解決人才義務(wù)教育階段子女入學(xué);帶薪休假、五險(xiǎn)一金、人才公寓、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會(huì)福利等。 博士后:最高可享52萬(wàn)+年薪,165萬(wàn)+科研經(jīng)費(fèi) 基本年薪:博士后稅前起薪27萬(wàn);優(yōu)秀博士人才可申請(qǐng)寧波材料所博士后人才項(xiàng)目,優(yōu)秀博士后稅前起薪30萬(wàn),事業(yè)編制聘用;特聘青年研究員,稅前起薪35萬(wàn),事業(yè)編制聘用。 科研經(jīng)費(fèi):博士后,科研經(jīng)費(fèi)5萬(wàn);優(yōu)秀博士后,提供一次性科研經(jīng)費(fèi)40萬(wàn)+5萬(wàn);特聘青年研究員,提供一次性科研經(jīng)費(fèi)100萬(wàn)+5萬(wàn);入選博士后基金項(xiàng)目提供1:1科研經(jīng)費(fèi)匹配;入選博新計(jì)劃生活津貼40萬(wàn)直接給到個(gè)人,科研經(jīng)費(fèi)23萬(wàn)累加;獲得特別研究助理項(xiàng)目支持60萬(wàn),科研經(jīng)費(fèi)累加。 年底績(jī)效:科研團(tuán)隊(duì)根據(jù)個(gè)人年度貢獻(xiàn)核定年底績(jī)效。 福利保障:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、人才公寓、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會(huì)福利等。 職業(yè)發(fā)展:在站期間符合條件可申請(qǐng)副高崗位;特別研究助理項(xiàng)目結(jié)束,可以申請(qǐng)中國(guó)科學(xué)院青年人才計(jì)劃支持,科研經(jīng)費(fèi)支持最高可達(dá)800萬(wàn)(中國(guó)科學(xué)院提供400萬(wàn),寧波材料所提供400萬(wàn)) 留甬補(bǔ)貼:特別研究助理項(xiàng)目結(jié)束留所工作享受留甬補(bǔ)貼40萬(wàn),去寧波企業(yè)可享受留甬補(bǔ)貼60萬(wàn)。 |
聯(lián)系方式 |
姚老師,yaojiang@nimte.ac.cn |
報(bào)名網(wǎng)址:https://recruit.nimte.ac.cn/view-27165.html