黃偉超研究員,博士后合作導(dǎo)師,主要以微藻為研究對象,解析二氧化碳濃縮與固定新機制,從而為高效人工固碳技術(shù)提供理論基礎(chǔ)和關(guān)鍵元件。 2017-2023年間在斯坦福大學(xué)卡內(nèi)基植物研究所從事博士后研究工作,主要以微藻為研究對象研究光合固碳與能量代謝調(diào)控機制。已在PNAS、Plant Cell、Science Advances等國際期刊發(fā)表相關(guān)成果。2024年全職引進(jìn)中國科學(xué)院水生生物研究所水工程藻類生態(tài)學(xué)學(xué)科組。現(xiàn)向海內(nèi)外招聘博士后(特別研究助理)若干名,和研究助理1-2人。
一、博士后(特別研究助理)
(一)工作職責(zé)
1. 圍繞藻類生物學(xué),展開光合固碳機制的研究工作。
2. 協(xié)助在相關(guān)課題中指導(dǎo)研究生及實驗室管理。
3. 協(xié)助課題組長或獨立申請研究課題。
(二)應(yīng)聘條件
1. 熱愛科研,工作積極主動,具有事業(yè)心與責(zé)任感,敢于創(chuàng)新,以及良好的團(tuán)隊精神和溝通能力。
2. 具有植物生理學(xué)、分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)或生物化學(xué)等相關(guān)博士學(xué)位,能夠獨立開展科學(xué)研究。
3. 具有較強的中英文文獻(xiàn)閱讀、寫作和表達(dá)能力,能追蹤本學(xué)科發(fā)展前沿,撰寫項目申請書。
(三)聘后待遇
1. 招聘入職后納入中國科學(xué)院特別研究助理管理,享受特別研究助理薪酬待遇,年綜合所得不低于21萬元,具體可面議。優(yōu)秀者待遇從優(yōu)。
2. 另按規(guī)定享受六險一金、午餐補貼及工會福利等。
3. 在站期間參照助理研究員專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位管理。博士后合作導(dǎo)師和水生所將積極支持協(xié)助博士后申請“博士后創(chuàng)新人才支持計劃”、“博士后國際交流計劃引進(jìn)項目”和“中國科學(xué)院特別研究助理項目”等資助。
4. 條件特別優(yōu)秀者通過考核后可留所工作。
二、研究助理(1-2名)
(一)工作職責(zé)
1. 協(xié)助學(xué)科組開展相關(guān)科研工作;
2. 參與實驗室儀器設(shè)備維護(hù)及實驗室日常管理等。
(二)應(yīng)聘條件
1. 擁有生物學(xué)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;
2. 具有分子生物學(xué)、植物生理學(xué)、生物化學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)等相關(guān)研究背景;
3. 具有良好的團(tuán)隊合作精神與溝通能力;
4. 能吃苦耐勞,工作細(xì)心,執(zhí)行力和責(zé)任心強;
5. 有在本實驗室讀研或讀博意愿者優(yōu)先考慮。
(三)薪資與管理
研究助理屬于學(xué)科組自主聘用人員,簽訂勞動合同。薪酬按研究所相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。學(xué)科組按照相關(guān)規(guī)定為受雇人員繳納社會保險和住房公積金。科研助理的管理按照研究所相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、應(yīng)聘方式
(一)博士后(特別研究助理)
應(yīng)聘者請將本人簡歷、研究經(jīng)歷簡介和代表性論文合并為一個PDF文件發(fā)至huangwc@ihb.ac.cn,郵件主題請注明“博士后崗位申請+姓名”。本招聘長期有效,招滿為止。
(二)研究助理
有意申請者,請將個人履歷(包括近期照片、教育及工作經(jīng)歷、近年科研工作內(nèi)容及參加科研項目、研究成果產(chǎn)出情況等)發(fā)送到聯(lián)系人郵箱,郵件標(biāo)題請命名為“應(yīng)聘研究助理+姓名”。
對于符合要求并通過初審者,將會通知安排面試。
聯(lián)系人:黃老師,huangwc@ihb.ac.cn
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