| 發(fā)布時間：2024-06-27 | 截止時間：詳見正文 | 發(fā)布來源：科學人才網(wǎng) |
| 所屬省份：江蘇 | 工作地點：南京 | 招聘人數(shù)：若干名 |
| 所屬頻道：高校教師/教學科研人才招聘 | 地區(qū)欄目：江蘇高校招聘 | 相關欄目： |
要點
1) 國家級/省部級人才（含青年人才）、國家級重大項目推薦權。
2) 高端芯片研究課題，先進工藝流片條件，頂級成果（JSSC&ISSCC等）培育指導。
3) 學校薪酬和福利基礎上，光電融合中心額外補貼10~50萬元每年。
一、中心簡介
天元實驗室成立于2023年7月，是依托于南京航空航天大學建設的國家級重點實驗室。實驗室可自主設置國家級科研項目，具有國家級高層次人才（含青年人才）、國家級重大項目、全國性科技成果獎項推薦權。
光電融合及集成電路卓越中心（簡稱：光電融合中心）是天元實驗室的重要組成部分，致力于解決高端通信物理層芯片的關鍵技術問題，開展集成電路學科的前沿研發(fā)工作，并在研發(fā)過程中培養(yǎng)高端人才�，F(xiàn)根據(jù)工作需求，擬招聘準長聘教師、博士后、專職科研人員。
二、崗位需求
（一）南航長聘/準聘教師
1.崗位設置
（1）長聘教授3崗
創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Υ�，�?strong>集成電路相關領域取得突出學術成果，或在服務國家戰(zhàn)略和經(jīng)濟社會發(fā)展中做出突出貢獻，有較強的團隊領導和組織協(xié)調能力，具有協(xié)助本學科趕超或保持國際先進水平能力的青年精英，已達到國家級教學科研水平的青年精英。
（2）準聘崗位
2．崗位職責
（1）與團隊負責人共同制定研究計劃；
（2）承擔中心相關研究任務；
（3）完成南京航空航天大學教學科研任務；
（4）指導博士、碩士研究生，并參與團隊和實驗室日常管理。
3．應聘條件
（1）具備國內外知名高校/院所相關學科博士學位，具有代表性研究成果，身心健康，具備優(yōu)秀的科研素養(yǎng)、創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神。
（2）滿足南京航空航天大學相應長聘或準聘崗位條件，詳見網(wǎng)頁：http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0206/c381a231327/page.htm。
4.薪酬待遇
（1）南京航空航天大學長聘/準聘相應崗位薪酬和福利：http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0206/c381a231327/page.htm。
（2）團隊發(fā)放的補助與科研績效，每年10萬元以上。
5.簡歷投遞
（1）申請郵件請發(fā)送至郵箱：summer168@nuaa.edu.cn
（2）主題請注明：“應聘-教師崗-姓名-專業(yè)-學校”，附：
a) 應聘申請，包括本人意愿、工作設想、預期目標；
b) 本人簡歷（本科至今完整學習工作經(jīng)歷）；
c) 充分反映本人學術水平和研究內容的有關材料，包括發(fā)表論文及收錄情況、獲獎情況、主要負責和參與課題情況等。
（二）博士后
1．崗位設置
（1）長空博士后
主要面向國內外知名高校優(yōu)秀博士畢業(yè)生，根據(jù)學校師資隊伍建設規(guī)劃招收，是學校師資的重要來源，從事專項課題的研究工作，并承擔適當工作量的教學任務和實驗指導等，可在校內外科研教學活動中使用助理教授頭銜。
（2）科研博士后
依托博士后合作導師，根據(jù)科研項目研究任務需求招收，從事專項課題的研究工作。
2．崗位職責
（1）開展課題研究工作，參與項目申報；
（2）協(xié)助指導博士、碩士研究生，并參與團隊和實驗室日常管理。
3．應聘條件
（1）獲博士學位一般不超過3年，年齡在32周歲以下，特別優(yōu)秀的不超過35周歲；
（2）具備國內外知名高校/院所相關學科博士學位；
（3）在本領域主流期刊以第一作者身份發(fā)表過高水平論文；
（4）身心健康，具備良好的科研素養(yǎng)、創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神；
（5）滿足南京航空航天大學相應博士后崗位條件，詳見網(wǎng)頁：http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0206/c381a231327/page.htm。
4．薪酬待遇
（1）南京航空航天大學博士后的相應薪酬和福利，優(yōu)秀者推薦申報校長空博士后，詳見網(wǎng)頁：http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0206/c381a231327/page.htm；
（2）團隊發(fā)放的補助與科研績效；
（3）推薦申報“博士后創(chuàng)新人才計劃”、“江蘇省卓越博士后計劃”和相關項目的申請，支持申報各類科研項目、人才計劃；
（4）參加高級專業(yè)技術職務評審，學校準聘長聘教師崗位優(yōu)先從期滿出站的長空博士后、晉升高級專業(yè)技術職務的科研博士后中選拔。
5．簡歷投遞
（1）申請郵件請發(fā)送至郵箱：summer168@nuaa.edu.cn
（2）主題請注明：“應聘-博后-姓名-專業(yè)-學校”，附：
a) 應聘申請，包括本人意愿、工作設想、預期目標；
b) 本人簡歷（本科至今完整學習工作經(jīng)歷）；
c) 充分反映本人學術水平和研究內容的有關材料，包括發(fā)表論文及收錄情況、獲獎情況、主要負責和參與課題情況等。
（三）專職科研人員
1．崗位設置
（1）集成電路專職副研究員
應為國內高校、研究機構副高級專業(yè)技術職務人員或優(yōu)秀的中級專業(yè)技術職務人員，或海外高校、研究機構的優(yōu)秀博士后；具有良好的工程應用和技術開發(fā)能力。
（2）集成電路專職助理研究員
應為高校、研究機構的博士后，或優(yōu)秀博士生；具有較好的學術基礎和良好的學術發(fā)展?jié)摿Α?br />
2．崗位職責
（1）集成電路設計（射頻、模擬及混合信號、數(shù)字信號處理及數(shù)字集成電路設計）
（2）實驗室指派的其他工作。
3．應聘條件
（1）微電子、半導體或相關專業(yè)或者從業(yè)經(jīng)驗；
（2）較強的動手能力和自主學習能力；
（3）身心健康，具備良好的科研素養(yǎng)、創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神。
（4）滿足南京航空航天大學相應專職科研人員崗位條件，詳見網(wǎng)頁：http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0206/c381a231327/page.htm
4．薪酬待遇
（1）南京航空航天大學專職科研人員的相應薪酬和福利，詳見網(wǎng)頁：http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0206/c381a231327/page.htm；
（2）團隊發(fā)放的待遇面議，不低于行業(yè)標準；
（3）專職科研崗位人員如達到研究生導師聘任條件，可申請研究生導師資格。
（4）學校準聘長聘教師崗位優(yōu)先從聘期考核結果為優(yōu)秀、晉升高級專業(yè)技術職務的專職科研人員中選拔。
（5）專職科研崗位人員在聘期內入選國家級人才計劃（項目），或獲國家級、省部級重大重點項目資助的，可隨時申請準聘長聘體系的相應教師崗位。
5．簡歷投遞
申請郵件請發(fā)送至郵箱：summer168@nuaa.edu.cn，主題請注明：“應聘-崗位-姓名-專業(yè)-學校”，郵件內容需包含：本人簡歷（從大學至今完整學習工作經(jīng)歷）以及充分反映本人學術水平和研究內容的有關材料，包括但不限于發(fā)表論文及收錄情況、獲獎情況、主要負責和參與課題情況等。
1) 國家級/省部級人才（含青年人才）、國家級重大項目推薦權。
2) 高端芯片研究課題，先進工藝流片條件，頂級成果（JSSC&ISSCC等）培育指導。
3) 學校薪酬和福利基礎上，光電融合中心額外補貼10~50萬元每年。
一、中心簡介
天元實驗室成立于2023年7月，是依托于南京航空航天大學建設的國家級重點實驗室。實驗室可自主設置國家級科研項目，具有國家級高層次人才（含青年人才）、國家級重大項目、全國性科技成果獎項推薦權。
光電融合及集成電路卓越中心（簡稱：光電融合中心）是天元實驗室的重要組成部分，致力于解決高端通信物理層芯片的關鍵技術問題，開展集成電路學科的前沿研發(fā)工作，并在研發(fā)過程中培養(yǎng)高端人才�，F(xiàn)根據(jù)工作需求，擬招聘準長聘教師、博士后、專職科研人員。
二、崗位需求
（一）南航長聘/準聘教師
1.崗位設置
（1）長聘教授3崗
創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Υ�，�?strong>集成電路相關領域取得突出學術成果，或在服務國家戰(zhàn)略和經(jīng)濟社會發(fā)展中做出突出貢獻，有較強的團隊領導和組織協(xié)調能力，具有協(xié)助本學科趕超或保持國際先進水平能力的青年精英，已達到國家級教學科研水平的青年精英。
（2）準聘崗位
| 崗位 | 引聘要求 | 年齡（周歲） | 其他 | |
| 特聘研究員A類 | 具有博士學位，擁有良好的教學科研能力。 | 首聘期內能達到國家級人才教學科研水平的潛力人才。 | ≤40 | 教學、學科特別急需或學術水平特別突出者，年齡可適當放寬。 |
| 特聘研究員B類 | 已在集成電路相關領域嶄露頭角，且具有較大學術發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年人才。 | |||
| 特聘副研究員 | 具有一流的學術基礎和較大學術發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年人才。 | ≤35 | ||
| 助理教授/長空博士后 | 具有良好的學術發(fā)展?jié)摿Φ娜瞬拧?/td> | ≤32 | ||
2．崗位職責
（1）與團隊負責人共同制定研究計劃；
（2）承擔中心相關研究任務；
（3）完成南京航空航天大學教學科研任務；
（4）指導博士、碩士研究生，并參與團隊和實驗室日常管理。
3．應聘條件
（1）具備國內外知名高校/院所相關學科博士學位，具有代表性研究成果，身心健康，具備優(yōu)秀的科研素養(yǎng)、創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神。
（2）滿足南京航空航天大學相應長聘或準聘崗位條件，詳見網(wǎng)頁：http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0206/c381a231327/page.htm。
4.薪酬待遇
（1）南京航空航天大學長聘/準聘相應崗位薪酬和福利：http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0206/c381a231327/page.htm。
（2）團隊發(fā)放的補助與科研績效，每年10萬元以上。
5.簡歷投遞
（1）申請郵件請發(fā)送至郵箱：summer168@nuaa.edu.cn
（2）主題請注明：“應聘-教師崗-姓名-專業(yè)-學校”，附：
a) 應聘申請，包括本人意愿、工作設想、預期目標；
b) 本人簡歷（本科至今完整學習工作經(jīng)歷）；
c) 充分反映本人學術水平和研究內容的有關材料，包括發(fā)表論文及收錄情況、獲獎情況、主要負責和參與課題情況等。
（二）博士后
1．崗位設置
（1）長空博士后
主要面向國內外知名高校優(yōu)秀博士畢業(yè)生，根據(jù)學校師資隊伍建設規(guī)劃招收，是學校師資的重要來源，從事專項課題的研究工作，并承擔適當工作量的教學任務和實驗指導等，可在校內外科研教學活動中使用助理教授頭銜。
（2）科研博士后
依托博士后合作導師，根據(jù)科研項目研究任務需求招收，從事專項課題的研究工作。
2．崗位職責
（1）開展課題研究工作，參與項目申報；
（2）協(xié)助指導博士、碩士研究生，并參與團隊和實驗室日常管理。
3．應聘條件
（1）獲博士學位一般不超過3年，年齡在32周歲以下，特別優(yōu)秀的不超過35周歲；
（2）具備國內外知名高校/院所相關學科博士學位；
（3）在本領域主流期刊以第一作者身份發(fā)表過高水平論文；
（4）身心健康，具備良好的科研素養(yǎng)、創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神；
（5）滿足南京航空航天大學相應博士后崗位條件，詳見網(wǎng)頁：http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0206/c381a231327/page.htm。
4．薪酬待遇
（1）南京航空航天大學博士后的相應薪酬和福利，優(yōu)秀者推薦申報校長空博士后，詳見網(wǎng)頁：http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0206/c381a231327/page.htm；
（2）團隊發(fā)放的補助與科研績效；
（3）推薦申報“博士后創(chuàng)新人才計劃”、“江蘇省卓越博士后計劃”和相關項目的申請，支持申報各類科研項目、人才計劃；
（4）參加高級專業(yè)技術職務評審，學校準聘長聘教師崗位優(yōu)先從期滿出站的長空博士后、晉升高級專業(yè)技術職務的科研博士后中選拔。
5．簡歷投遞
（1）申請郵件請發(fā)送至郵箱：summer168@nuaa.edu.cn
（2）主題請注明：“應聘-博后-姓名-專業(yè)-學校”，附：
a) 應聘申請，包括本人意愿、工作設想、預期目標；
b) 本人簡歷（本科至今完整學習工作經(jīng)歷）；
c) 充分反映本人學術水平和研究內容的有關材料，包括發(fā)表論文及收錄情況、獲獎情況、主要負責和參與課題情況等。
（三）專職科研人員
1．崗位設置
（1）集成電路專職副研究員
應為國內高校、研究機構副高級專業(yè)技術職務人員或優(yōu)秀的中級專業(yè)技術職務人員，或海外高校、研究機構的優(yōu)秀博士后；具有良好的工程應用和技術開發(fā)能力。
（2）集成電路專職助理研究員
應為高校、研究機構的博士后，或優(yōu)秀博士生；具有較好的學術基礎和良好的學術發(fā)展?jié)摿Α?br />
2．崗位職責
（1）集成電路設計（射頻、模擬及混合信號、數(shù)字信號處理及數(shù)字集成電路設計）
（2）實驗室指派的其他工作。
3．應聘條件
（1）微電子、半導體或相關專業(yè)或者從業(yè)經(jīng)驗；
（2）較強的動手能力和自主學習能力；
（3）身心健康，具備良好的科研素養(yǎng)、創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神。
（4）滿足南京航空航天大學相應專職科研人員崗位條件，詳見網(wǎng)頁：http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0206/c381a231327/page.htm
4．薪酬待遇
（1）南京航空航天大學專職科研人員的相應薪酬和福利，詳見網(wǎng)頁：http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0206/c381a231327/page.htm；
（2）團隊發(fā)放的待遇面議，不低于行業(yè)標準；
（3）專職科研崗位人員如達到研究生導師聘任條件，可申請研究生導師資格。
（4）學校準聘長聘教師崗位優(yōu)先從聘期考核結果為優(yōu)秀、晉升高級專業(yè)技術職務的專職科研人員中選拔。
（5）專職科研崗位人員在聘期內入選國家級人才計劃（項目），或獲國家級、省部級重大重點項目資助的，可隨時申請準聘長聘體系的相應教師崗位。
5．簡歷投遞
申請郵件請發(fā)送至郵箱：summer168@nuaa.edu.cn，主題請注明：“應聘-崗位-姓名-專業(yè)-學校”，郵件內容需包含：本人簡歷（從大學至今完整學習工作經(jīng)歷）以及充分反映本人學術水平和研究內容的有關材料，包括但不限于發(fā)表論文及收錄情況、獲獎情況、主要負責和參與課題情況等。
