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山西科技學(xué)院2024年公開(kāi)招聘30名博士研究生公告

發(fā)布時(shí)間:2024-08-06 截止時(shí)間:詳見(jiàn)正文 發(fā)布來(lái)源:科學(xué)人才網(wǎng)
所屬省份:山西 工作地點(diǎn): 招聘人數(shù):若干名
所屬頻道:高校教師/教學(xué)科研人才招聘 地區(qū)欄目:山西高校招聘 相關(guān)欄目:

山西科技學(xué)院(Shanxi Institute of Science and Technology)坐落于素有“三晉門戶、太行首沖”美譽(yù)的山西省晉城市,是2021年8月經(jīng)教育部、山西省人民政府批復(fù)設(shè)立的省屬普通本科高校,是山西省和晉城市共同支持建設(shè)的理工類應(yīng)用型高校。

學(xué)校占地面積1200余畝,已建成投入使用校舍面積40萬(wàn)平方米,在建項(xiàng)目建筑面積33萬(wàn)平方米。學(xué)校秉承“崇德明理 精工求真”的校訓(xùn),堅(jiān)持開(kāi)放辦學(xué)、文化引領(lǐng)、實(shí)踐導(dǎo)向、協(xié)同育人的辦學(xué)理念,扎根晉城、服務(wù)山西、面向中原、輻射全國(guó)的辦學(xué)方向,以工為主、理工結(jié)合、學(xué)科交叉、集群發(fā)展的辦學(xué)定位,緊扣應(yīng)用型大學(xué)建設(shè)目標(biāo),學(xué)校聚焦山西省及晉城市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展格局,設(shè)置光機(jī)電工程、智能制造工程、能源工程、文旅康養(yǎng)等13個(gè)二級(jí)學(xué)院和31個(gè)本科專業(yè)(專業(yè)方向),涵蓋工學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)、文學(xué)、教育學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等多個(gè)學(xué)科門類。學(xué)校不斷凝練學(xué)科方向,持續(xù)優(yōu)化專業(yè)布局,辦學(xué)規(guī)?焖僭鲩L(zhǎng),生源質(zhì)量穩(wěn)步提升,綜合實(shí)力大幅提高,質(zhì)量立校成效顯現(xiàn)。

根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘博士研究生,公告如下。

一、招聘崗位及數(shù)量

山西科技學(xué)院2024年公開(kāi)招聘博士研究生30名,均為專業(yè)技術(shù)崗位。招聘崗位所需的具體條件以《山西科技學(xué)院2024年公開(kāi)招聘博士研究生崗位表》(附件1)的要求為準(zhǔn)。

二、招聘對(duì)象

符合招聘條件和崗位具體要求的,獲得博士學(xué)歷學(xué)位的國(guó)(境)內(nèi)外博士畢業(yè)生。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且年滿十八周歲。

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

(三)具有良好的品行。

(四)具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件。

(五)具備崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能要求(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年12月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書,留學(xué)人員還須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)。

(六)年齡一般不超過(guò)40周歲(1983年7月31日以后出生),特別優(yōu)秀的博士研究生年齡可以放寬至45周歲(1978年7月31日以后出生)。

不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形:

1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不能報(bào)考;

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員,不能報(bào)考;

3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員,不能報(bào)考;

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,不能報(bào)考;

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的,不得報(bào)考;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員,不能報(bào)考。

7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時(shí)間,除崗位有明確要求外,均為公告發(fā)布之日。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2024年8月——12月

2.報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將報(bào)名材料打包發(fā)送至學(xué)校人力資源部報(bào)名專用電子郵箱:sxkjxyrl@163.com。應(yīng)聘者郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一要求為:“2024年博士招聘+姓名+性別+學(xué)科(專業(yè))+畢業(yè)院校名稱,資料打包壓縮發(fā)送”。

3.報(bào)名提交材料:

(1)《山西科技學(xué)院2024年公開(kāi)招聘博士研究生報(bào)名登記表》(附件2)掃描件(本人手寫簽名),報(bào)名表中所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致。

(2)《山西科技學(xué)院2024年公開(kāi)招聘博士研究生報(bào)名信息采集表》電子版。

(3)本人身份證掃描件。

(4)本科、碩士和博士階段學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件。暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2024年畢業(yè)生須提供在讀證明(包含入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)等)、個(gè)人自薦材料、主要科研成果、學(xué)術(shù)榮譽(yù)證書等掃描件。

(5)留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書和博士階段課程學(xué)習(xí)成績(jī)單掃描件。

(二)資格審查

學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織對(duì)應(yīng)聘者條件進(jìn)行資格初審,主要審查應(yīng)聘人員的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校、學(xué)術(shù)成果等信息。資格初審符合招聘條件的應(yīng)聘人員,由學(xué)校電話通知本人資格復(fù)審、考核的時(shí)間、地點(diǎn)等信息。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿招聘工作的全過(guò)程。在招聘工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格存在問(wèn)題,隨即取消其資格。

(三)面試考核

學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織不少于5人的專家組,對(duì)應(yīng)聘人員的思想道德素質(zhì)、身體心理素質(zhì)、學(xué)術(shù)道德誠(chéng)信、教學(xué)科研能力、發(fā)展?jié)摿M(jìn)行考核?己顺煽(jī)保留兩位小數(shù)(四舍五入),最低合格線為60分。學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)考核成績(jī)確定體檢、考察人員。

(四)體檢和考察

1.體檢和考察由山西科技學(xué)院組織實(shí)施,體檢費(fèi)用自理。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的,應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。應(yīng)聘人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向招聘單位提交復(fù)檢申請(qǐng),招聘單位應(yīng)盡快安排應(yīng)聘人員復(fù)檢。招聘單位對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的,在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的,按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。

3.強(qiáng)化考察環(huán)節(jié),嚴(yán)格把關(guān),考察應(yīng)深入細(xì)致,對(duì)被考察對(duì)象全面了解,防止考察失察、失真。招聘單位成立考察小組,對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察。考察內(nèi)容:要突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規(guī)定參加考察者,視同放棄資格。對(duì)應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍。?guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。其他人員由工作單位或戶口所在地的派出所、社區(qū)、村委會(huì)出具遵紀(jì)守法思想政治表現(xiàn)等證明材料。

體檢、考察不合格的不得聘用。

(五)公示與聘用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體研究確定擬聘人員名單后,在學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括:招聘崗位,招聘數(shù)量,招聘專業(yè),姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、考核成績(jī)、排名等信息。

公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關(guān)系。

五、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律

(一)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定,切實(shí)做到公開(kāi)、公正、公平,擇優(yōu)聘用;

(二)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)守工作秘密,嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》落實(shí)回避制度;

(三)應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,如偽造、涂改證件、證明等,或在報(bào)名、考核、體檢、考察過(guò)程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的,取消其應(yīng)聘資格。對(duì)公開(kāi)招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為,按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

六、咨詢、監(jiān)督電話

招聘政策和具體事宜可咨詢山西科技學(xué)院人力資源部。

聯(lián)系人:王老師 劉老師

咨詢電話:0356-3985065

監(jiān)督(舉報(bào))電話:0356-3985028

咨詢、監(jiān)督電話開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。

 

 

 

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