深圳技術(shù)大學(xué)大數(shù)據(jù)與互聯(lián)網(wǎng)學(xué)院李強教授課題組2023年招聘3名博士后

一、簡介

課題組簡介

深圳技術(shù)大學(xué)靈巧機器人學(xué)課題組(Arbeit Gruppe Dexterous Robotics)結(jié)合機器人學(xué)基礎(chǔ)研究、國家及地市產(chǎn)業(yè)需求，主要布局四個重點研究方向：

•     機器人觸覺感知與控制

•     多模態(tài)交互和機器人技能學(xué)習(xí)

•     人機交互

•     智能機器人在物聯(lián)網(wǎng)中的集成與應(yīng)用

通過自主研發(fā)和國際合作相結(jié)合的方式，開展應(yīng)用基礎(chǔ)、樣機開發(fā)與演示驗證及產(chǎn)業(yè)化工作，以打造國際一流的機器人實驗室，研發(fā)世界級靈巧操作能力的機器人為愿景。成功的申請人將工作于國際化的實驗室環(huán)境中，從事機器學(xué)習(xí)，智能機器人和物聯(lián)網(wǎng)學(xué)科交叉的研究工作，探索智能機器人在新興Internet of Robotic Things研究主題的科學(xué)前沿及科技轉(zhuǎn)化。

課題組依托“中德物聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新綜合實驗室”和“靈巧機器人學(xué)實驗室”，充分利用實驗室中高級的物聯(lián)網(wǎng)及智能機器人硬件平臺，借助實驗室與德國及歐洲知名實驗室已建立的科研交流平臺，積極開展原創(chuàng)性的學(xué)術(shù)創(chuàng)新、實踐及創(chuàng)業(yè)活動。

課題組負責人簡介：

李強博士2010年博士畢業(yè)于中科院沈陽自動化研究所，隨后10多年中，先后在比勒費爾德大學(xué)，漢堡大學(xué)擔任高級研究科學(xué)家，首席科學(xué)家(PI)等職務(wù)，主持和參與多個德國自然科學(xué)基金和歐盟項目。多次訪問德國宇航中心機器人研究所(DLR)，意大利理工學(xué)院(IIT)，卡爾斯魯厄理工學(xué)院(KIT)與當?shù)乜茖W(xué)家開展聯(lián)合研究工作，2019-2023年曾擔任騰訊RoboticsX實驗室專家研究員和高級顧問。李強博士曾先后指導(dǎo)博士后1 名，博士生8 名，碩士6名完成高水平學(xué)術(shù)論文，目前他們在德國，法國，比利時和中國的科研院所，高科技企業(yè)，從事機器人領(lǐng)域的研究工作。

李強博士現(xiàn)任深圳技術(shù)大學(xué)大數(shù)據(jù)與互聯(lián)網(wǎng)學(xué)院教授，中科院合肥物質(zhì)研究院特聘研究員。他是期刊-人形機器人(International Journal of Humanoid Robotics), 復(fù)雜與智能系統(tǒng)(Complex & Intelligent Systems)，工業(yè)機器人(Industrial robot)副主編，機器人領(lǐng)域國際會議IEEE ICRA, IROS, Humanoids副主編，在機器人領(lǐng)域頂會上，他多次組織了關(guān)于觸覺及靈巧操作的國際研討會。李強博士是現(xiàn)任中國留德學(xué)者計算機學(xué)會主席，奠基了中德智能機器人論壇。被全歐華人專業(yè)協(xié)會聯(lián)合會評為2018年度“歐洲華人10大科技領(lǐng)軍人才”。

二、招聘崗位及研究方向

1、崗位名稱：博士后

2、招聘人數(shù)：3人

3、研究方向:Internet of Robotic Things  。

4、課題組研究內(nèi)容包括：

（1）機器人觸覺傳感器，感知及自適應(yīng)控制

（2）機器人操作技能學(xué)習(xí)

（3）人-機器人交互

（4）靈境重現(xiàn)與機器人遙操作

（5）移動機器人導(dǎo)航與控制

（6）機器人系統(tǒng)辨識與運動規(guī)劃

三、應(yīng)聘條件

1、年齡35周歲以下，獲得博士學(xué)位不超過3年，身體健康、能勝任工作要求。在站期間博士后本人應(yīng)保證全職在校工作，不招收在職人員。

2、責任心強、具有端正的科學(xué)操守、創(chuàng)新熱忱和團隊合作精神、以及獨立科研與工作能力。

3、動手能力強，牢固的機器學(xué)習(xí)或機器人學(xué)背景知識。

4、良好的研究發(fā)表記錄，有國內(nèi)外知名高校相關(guān)研究經(jīng)歷者優(yōu)先，參與過國家、省部級項目工作者優(yōu)先。

四、聘期待遇：

1、博士后年薪稅前約35-37萬元（包括深圳市博士后在站生活補貼18萬/年）； 2、在站期間，博士后可以負責人身份申請中國博士后科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金及省市各類科學(xué)基金；

3、在站期間，博士后取得的科研成果可按規(guī)定申請我�？蒲歇剟睿�

4、博士后出站留深從事科研工作，并與深圳的企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動（聘用）合同，深圳市將給予30萬科研資助（分三次平均發(fā)放）。特別優(yōu)秀者，可根據(jù)深圳市最新高層次人才認定標準，申報人才補貼。以上博士后待遇按省市最新政策實施；

5、對于在我校工作期間表現(xiàn)優(yōu)異、且達到我校出站要求的博士后，可根據(jù)發(fā)布的崗位條件，申請我校相應(yīng)的教學(xué)科研崗位。學(xué)校將在同等條件下優(yōu)先錄用。

6、博士后人員進站，可自愿選擇落戶深圳市。選擇落戶深圳市的，其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶；博士后子女入托、入學(xué)等按深圳市相關(guān)條例執(zhí)行；

7、若博士后人才資助政策有所調(diào)整，以最新的文件規(guī)定為準。

五、崗位職責

1、在課題組負責人指導(dǎo)下從事智能機器人與物聯(lián)網(wǎng)交叉學(xué)科前瞻及實踐型研究與開發(fā)工作，有論文接受條件下，參加機器人領(lǐng)域頂級國際會議并做報告

2、承擔課題組負責人安排的科研任務(wù)，協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生

2、積極申請/協(xié)助申請相關(guān)科研項目；

3、博士后在站期間考核要求及具體管理要求，參照《深圳市博士后管理工作規(guī)定》和《深圳技術(shù)大學(xué)博士后管理辦法》等有關(guān)規(guī)定。

六、應(yīng)聘方式：

1、應(yīng)聘者請?zhí)峁┮韵虏牧?/p>

（1）個人簡歷；

（2）學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件；

（3）英語語言證明；

（4）發(fā)表文章列表，并指明1-2篇代表作，

（5）可證明本人工作能力和科研水平的相關(guān)資料（包括項目、專利、獲獎證書等）；

2、應(yīng)聘程序

（1）請將應(yīng)聘材料發(fā)送至電子郵箱：liqiang1@sztu.edu.cn，郵件標題注明“IoRT postdoc application+ 申請人姓名  ”。

（2）經(jīng)過初篩后進行面試。

（3）面試結(jié)束后經(jīng)學(xué)校討論審批后再通知是否聘用，招聘方對申請人的應(yīng)聘材料予以保密。

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來源鏈接：

https://zp.sztu.edu.cn/#/app/szjsdx/szjd-recruit/zpwz/RECRUIT?pageId=c2ad415d88fc4802ad1ff2a37b634424&id=6509E6D707734F4CBEEB9CC0C4C73171