一、實(shí)驗(yàn)室簡(jiǎn)介
PI簡(jiǎn)介
楊濤博士，2006-2010年在西安電子科技大學(xué)電子信息工程學(xué)院攻讀并獲本科學(xué)位，2010-2015年就讀于華中科技大學(xué)光電國(guó)家實(shí)驗(yàn)室的生物醫(yī)學(xué)光子學(xué)研究部并獲得博士學(xué)位。在博士研究期間，楊濤博士設(shè)計(jì)并建立了一種熒光顯微斷層成像系統(tǒng)（Fluorescence micro-optical sectioning tomography, fMOST），這套系統(tǒng)可以快速高分辨率的獲取小鼠鼠腦中不同腦區(qū)之間神經(jīng)元的精細(xì)投射圖。在2016至2023年間，楊濤博士在美國(guó)冷泉港實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行博士后訓(xùn)練。期間，為研究深部腦區(qū)在認(rèn)知行為中的作用，他設(shè)計(jì)并建立了一套深部腦區(qū)活體熒光成像系統(tǒng)。通過(guò)這一成像系統(tǒng)并結(jié)合其他實(shí)驗(yàn)手段，他發(fā)現(xiàn)了中央杏仁核（CeA）的獨(dú)特功能，闡釋了CeA在動(dòng)物行為中的多樣性角色，尤其是在獎(jiǎng)賞學(xué)習(xí)中的作用，并為CeA調(diào)控多巴胺神經(jīng)元這一長(zhǎng)期存在的假設(shè)提供了直接的證據(jù)。楊濤博士的主要研究結(jié)果已發(fā)表在Nature，Cell，Nature Neuroscience，Cell reports等期刊。自2024年初起，楊濤博士加入西湖大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院，并組建了系統(tǒng)神經(jīng)科學(xué)與生物醫(yī)學(xué)光子學(xué)實(shí)驗(yàn)室，擔(dān)任助理教授及博士生導(dǎo)師。
研究方向
本實(shí)驗(yàn)室的研究聚焦在三個(gè)關(guān)鍵領(lǐng)域：認(rèn)知功能的神經(jīng)環(huán)路基礎(chǔ)，腦疾病的神經(jīng)環(huán)路機(jī)制，以及涉及認(rèn)知和腦疾病的神經(jīng)環(huán)路計(jì)算模型。實(shí)驗(yàn)室以小鼠作為主要研究對(duì)象，一方面開(kāi)發(fā)新型光學(xué)成像技術(shù)以探究神經(jīng)科學(xué)的前沿問(wèn)題，另一方面結(jié)合動(dòng)物行為學(xué)、寬場(chǎng)活體成像、雙光子活體成像、光纖記錄、光遺傳學(xué)/化學(xué)遺傳學(xué)、免疫組化和分子遺傳學(xué)等方法研究動(dòng)機(jī)行為中的神經(jīng)環(huán)路機(jī)制。目前主要研究方向包括但不限于：
1. 藥物成癮的神經(jīng)環(huán)路機(jī)制；
2. 認(rèn)知行為中的神經(jīng)編碼機(jī)制；
3. 目標(biāo)導(dǎo)向動(dòng)機(jī)行為中的神經(jīng)信號(hào)計(jì)算模型。
二、招聘崗位及條件
1. 招聘崗位：博士后（2名）
2. 任職條件和要求：
（1）年齡不超過(guò)35周歲，已取得或即將取得博士學(xué)位；
（2）品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)；
（3）對(duì)科學(xué)研究有濃厚興趣，善于思考；
（4）具有神經(jīng)生物學(xué)，電生理記錄，細(xì)胞和分子生物學(xué)背景者優(yōu)先；
（5）以第一作者身份發(fā)表過(guò)或即將發(fā)表研究論文；
（6）具有良好的英語(yǔ)讀寫(xiě)和溝通能力。
三、薪酬待遇
1. 根據(jù)個(gè)人科研工作能力提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，具體面議。實(shí)驗(yàn)室將提供穩(wěn)定的工作環(huán)境與一流的研究平臺(tái)，協(xié)助申報(bào)博士后相關(guān)項(xiàng)目等；
2. 學(xué)�？蓞f(xié)助辦理落戶(hù)、協(xié)助對(duì)接子女的入學(xué)入托服務(wù)工作；
3. 學(xué)校提供全方位培養(yǎng)體系，設(shè)立“西湖大學(xué)優(yōu)秀博士后”“西湖優(yōu)秀女性博士后獎(jiǎng)”等項(xiàng)目。
四、資助政策
1. 博士后可享受杭州市在站博士后資助政策；
2. 對(duì)獲得中國(guó)博士后科學(xué)基金資助和浙江省博士后擇優(yōu)項(xiàng)目資助的，杭州市給予1:1配套資助；
3. 對(duì)出站留杭（來(lái)杭）工作的博士后，杭州市給予每人40萬(wàn)元補(bǔ)助；
4. 對(duì)來(lái)杭工作符合條件的全球本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生（含畢業(yè)5年內(nèi)的回國(guó)留學(xué)人員、外國(guó)人才），杭州市發(fā)放生活補(bǔ)貼，其中博士10萬(wàn)元；
5. 可申請(qǐng)認(rèn)定杭州市高層次人才，并享受相應(yīng)政策。
五、應(yīng)聘方式
請(qǐng)將以下材料以PDF形式發(fā)送至tyang@westlake.edu.cn郵箱 ，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明：“應(yīng)聘博士后+本人姓名 ”，對(duì)于符合要求并通過(guò)初審者，將會(huì)通知安排面試。招聘啟事在崗位招滿(mǎn)前有效。
1. 個(gè)人簡(jiǎn)歷（中英文）；
2. 求職信（包括個(gè)人陳述以及對(duì)于實(shí)驗(yàn)室感興趣的原因等）；
3. 2-3位同行專(zhuān)家的推薦信 （其中一封為博士導(dǎo)師推薦信）；
4. 博士學(xué)歷學(xué)位證明材料。
