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河南師范大學(xué)半導(dǎo)體納米材料與量子能源楊宗獻(xiàn)教授團(tuán)隊(duì)2024年招聘博士后

來(lái) 源:科學(xué)人才網(wǎng)
發(fā)布時(shí)間:2024-04-25

  (一)課題組及合作導(dǎo)師簡(jiǎn)介

 依托河南師范大學(xué)物理學(xué)博士后流動(dòng)站、河南省學(xué)科創(chuàng)新引智基地、河南省外籍專家工作室,河南師范大學(xué)物理學(xué)院半導(dǎo)體納米材料與量子能源團(tuán)隊(duì)面向海內(nèi)外招聘博士后研究人員。團(tuán)隊(duì)主要研究領(lǐng)域:凝聚態(tài)物理、計(jì)算物理與能源材料、半導(dǎo)體新材料、半導(dǎo)體量子器件、拓?fù)洳牧稀⒆孕娮訉W(xué)與其他學(xué)科交叉研究及相關(guān)實(shí)驗(yàn)合作課題 等。(從原子與電子層次研究材料的微觀結(jié)構(gòu)特性、揭示材料的構(gòu)效關(guān)系及其物理本質(zhì),為新材料的設(shè)計(jì)與應(yīng)用提供理論依據(jù)和新的視角)。

 合作導(dǎo)師楊宗獻(xiàn):教授/省特聘教授/河南省高層次人才,博士生導(dǎo)師、博士后合 作導(dǎo)師,美國(guó)加州州立大學(xué)Northridge分校、美國(guó)加州大學(xué)Irvine分校博士后,加拿大西安大略大學(xué)、渥太華大學(xué)博士后、客座教授,長(zhǎng)期從事凝聚態(tài)物理及表面理論、清潔能源材料的模擬與設(shè)計(jì)等研究工作,曾獲河南省科技創(chuàng)新杰出人才,河南省創(chuàng)新型科技團(tuán)隊(duì)帶頭人,河南省高層次人才,全國(guó)優(yōu)秀科技工作者,河南省物理學(xué)會(huì)副理事長(zhǎng)等榮譽(yù)。主持承擔(dān)“國(guó)家自然科學(xué)基金”5項(xiàng)(其中面上項(xiàng)目4項(xiàng))、“國(guó)際合作基金(瑞典政府資助)”1項(xiàng)和“河南省科技創(chuàng)新杰出人才計(jì)劃”“河南省創(chuàng)新型科技團(tuán)隊(duì)”等科研項(xiàng)目。在固體表面界面、催化材料、超薄磁性等方面的研究中取得了一系列重要研究成果,在Phys.Rev.B,Appl. Phys. Lett., J. Power Sources等國(guó)內(nèi)外重要學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表論文220余篇,總引用率達(dá)4900余次,單篇引用達(dá)260余次。

詳見(jiàn)個(gè)人主頁(yè):https://www.htu.edu.cn/physics/2016/1028/c8315a85899/page.htm

合作導(dǎo)師路戰(zhàn)勝:教授/中原基礎(chǔ)研究領(lǐng)軍人才/河南省高層次人才/國(guó)際先進(jìn)材料協(xié)會(huì)會(huì)士,博士生導(dǎo)師、博士后合作導(dǎo)師,河南師范大學(xué)與瑞典烏普薩拉大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)博士、美國(guó)加州大學(xué)博士后、客座教授,長(zhǎng)期從事半導(dǎo)體材料與量子能源材料的設(shè)計(jì)研究。先后獲得中原基礎(chǔ)研究領(lǐng)軍人才、河南省高層次人才、“中原千人計(jì)劃”等榮譽(yù)。先后主持6項(xiàng)國(guó)家自然科學(xué)基金,包括國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目、專項(xiàng)項(xiàng)目和青年基金,以及10多項(xiàng)省部級(jí)重大項(xiàng)目。先后發(fā)表了150多篇高水平SCI論文,近5年來(lái)以第一或通訊作者發(fā)表了25篇高水平SCI論文,H-index為50。連續(xù)4年入選美國(guó)斯坦福大學(xué)與Elsevier聯(lián)合發(fā)布的“全球前2%頂尖科學(xué)家榜單”,新近當(dāng)選為國(guó)際先進(jìn)材料協(xié)會(huì)會(huì)士。

詳見(jiàn)個(gè)人主頁(yè):https://www.htu.edu.cn/physics/2024/0304/c8315a299015/page.htm

 

    (二)招聘方向

    1.凝聚態(tài)物理及表界面物理第一性原理研究

    2.單原子催化及其能源應(yīng)用的物理基礎(chǔ)

    3.半導(dǎo)體異質(zhì)結(jié)光催化的理論模擬

    4.動(dòng)力電池電極材料的理論設(shè)計(jì)

    (三)應(yīng)聘要求

    海內(nèi)外高水平大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)博士畢業(yè)生,且一般畢業(yè)不超過(guò)3年,或者近期內(nèi)能順利完成博士論文答辯,獲得博士學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生;

    年齡一般不超過(guò)35歲;

    品學(xué)兼優(yōu)、身心健康,具有良好的學(xué)術(shù)背景、較強(qiáng)的創(chuàng)新活力和學(xué)術(shù)潛能,具備獨(dú)立開(kāi)展研究工作的能力;

    其他符合國(guó)家和學(xué)校招聘博士后的有關(guān)要求。

    (四)福利待遇

    協(xié)議年薪

    30萬(wàn)/年基本年薪+補(bǔ)充津貼+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)(根據(jù)工作成效)。此外,在站期間科研啟動(dòng)費(fèi)6萬(wàn)元。在站期間提供1000元/月租房補(bǔ)貼。出站考核結(jié)果為優(yōu)秀的,學(xué)校一次性獎(jiǎng)勵(lì)15萬(wàn)元;出站考核良好的,學(xué)校一次性獎(jiǎng)勵(lì)8萬(wàn)元。

    崗位職責(zé)及相關(guān)規(guī)定

    1.受聘方應(yīng)全職在甲方工作,未經(jīng)聘方同意,不得受聘其它單位、在國(guó)內(nèi)外其他單位兼職、出國(guó)(境)或擅自離崗;

    2.受聘方每星期在辦公室的工作時(shí)間不少于40個(gè)小時(shí);

    3.受聘方須向合作導(dǎo)師匯報(bào)日常工作、科研進(jìn)展。

    團(tuán)隊(duì)同瑞典皇家科學(xué)院院士、諾貝爾基金會(huì)副理事、瑞典烏普薩拉大學(xué)教授Kersti Hermansson院士(參與組織與評(píng)選諾貝爾化學(xué)家)https://www.katalog.uu.se/profile/?id=XX2483,國(guó)際著名計(jì)算凝聚態(tài)物理專家美國(guó)加州大學(xué)-Irvine Ruqian Wu教授https://www.physics.uci.edu/wugroup/等保持密切的合作與交流,將提供國(guó)際合作交流的良好機(jī)會(huì)。

    (五)聯(lián)系我們

應(yīng)聘者需聯(lián)系團(tuán)隊(duì),請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、第一作者論文清單(按時(shí)間倒序)、研究計(jì)劃、2名以上推薦人的聯(lián)系方式等合并為一個(gè) pdf 文檔發(fā)送至郵箱 Zhansheng.lu@outlook.com郵件主題請(qǐng)注明:“博士后應(yīng)聘+本人姓名”。

收到申請(qǐng)材料后將及時(shí)組織專家組,對(duì)申請(qǐng)人的科研能力、學(xué)術(shù)水平等進(jìn)行考核。

 

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