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浙江工業(yè)大學(xué)中國住房和房地產(chǎn)研究院2024年招聘博士后

來 源:科學(xué)人才網(wǎng)
發(fā)布時間:2024-07-16

浙江工業(yè)大學(xué)中國住房和房地產(chǎn)研究院面向海內(nèi)外招聘優(yōu)秀博士后人才。浙江工業(yè)大學(xué)坐落于歷史文化名城、世界著名的風(fēng)景游覽勝地——杭州市,是浙江省重點(diǎn)建設(shè)高校,學(xué),F(xiàn)有13個一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),化學(xué)、工程學(xué)等2個學(xué)科進(jìn)入全球ESI前1‰,社會科學(xué)總論等9個學(xué)科進(jìn)入全球ESI前1%,學(xué)校師資力量雄厚,校園環(huán)境優(yōu)雅。

01研究院簡介

中國住房和房地產(chǎn)研究院前身可追溯到我校于1995年成立的房地產(chǎn)研究所, 2019年3月13日,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部與浙江工業(yè)大學(xué)簽訂共建協(xié)議,成為住建部在住房和房地產(chǎn)領(lǐng)域唯一與高校合作共建的專業(yè)智庫。2023年1月,研究院被列為省新型重點(diǎn)專業(yè)智庫。研究院重點(diǎn)圍繞住房和房地產(chǎn)發(fā)展中的重大理論和實(shí)踐問題開展全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性、應(yīng)用性研究咨詢,為住房民生保障和房地產(chǎn)市場平穩(wěn)健康發(fā)展提供理論保障、智力支持和技術(shù)支撐。

研究院依托工商管理、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)兩個一級學(xué)科博士點(diǎn)和城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué)一級學(xué)科碩士點(diǎn),致力于中國特色的房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)與住房政策研究,其豐碩的研究成果在國內(nèi)學(xué)術(shù)界、政界、產(chǎn)業(yè)界形成較大的社會影響。研究院主持教育部哲社重大招標(biāo)課題2項(xiàng),國家自科和社科項(xiàng)目多項(xiàng),參與國家、地方多項(xiàng)重大政策研究,多個報告獲得省部級及以上領(lǐng)導(dǎo)批示,在《Urban Studies》《Cities》《Land Use Policy》《Habitat International》《數(shù)量經(jīng)濟(jì)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究》《公共管理學(xué)報》《中國土地科學(xué)》等學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表論文100余篇,與中房學(xué)共同在上海世博中心主辦2023年世界城市日中國主場活動“共享可持續(xù)城市未來——住房租賃高質(zhì)量發(fā)展之路”住房租賃專題論壇,承辦2023年中國房地產(chǎn)學(xué)術(shù)年會暨第16屆高校房地產(chǎn)學(xué)者專業(yè)研討會、2016年世界華人不動產(chǎn)學(xué)會會議等,獲得浙江省哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎和科技進(jìn)步獎多項(xiàng)。

02導(dǎo)師簡介

虞曉芬,博士,教授,博士生導(dǎo)師,浙江工業(yè)大學(xué)中國住房和房地產(chǎn)研究院院長、首席專家,兼任住建部科技委住房專委會副主任委員、中國房地產(chǎn)估價師與房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人學(xué)會副會長、世界華人不動產(chǎn)學(xué)會常務(wù)理事、浙江省人民政府咨詢委專家等職務(wù),長期從事房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、住房保障等教學(xué)與科研工作,主持教育部哲學(xué)社會科學(xué)重大攻關(guān)項(xiàng)目2項(xiàng)、國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目4項(xiàng)、教育部人文社科項(xiàng)目、住建部等研究課題,獲浙江省哲社優(yōu)秀成果一等獎2項(xiàng),獲得全國"三八紅旗手"稱號,入選國家級人才項(xiàng)目。

范建雙,浙江工業(yè)大學(xué)中國住房和房地產(chǎn)研究院副院長,教授、博士生導(dǎo)師,兼任上海交通大學(xué)城市與房地產(chǎn)研究中心特約研究員,2020年入選中國房地產(chǎn)中青年學(xué)者30人論壇成員,2023年入選中國城市經(jīng)濟(jì)學(xué)會城市可持續(xù)建設(shè)與管理專業(yè)委員會委員、中國城市經(jīng)濟(jì)學(xué)會房地產(chǎn)專業(yè)委員會委員,世界華人不動產(chǎn)學(xué)會理事、中國房地產(chǎn)學(xué)者專業(yè)研討會主席團(tuán)成員,擔(dān)任《項(xiàng)目管理技術(shù)》期刊編委、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部建筑雜志智庫專家。先后入選浙江工業(yè)大學(xué)青年英才支持計(jì)劃“優(yōu)秀青年(2014)和杰出青年(2019)”,2022年入選浙江省高校領(lǐng)軍人才培養(yǎng)計(jì)劃“高層次拔尖人才”。主持完成國家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目2項(xiàng)、教育部人文社科一般項(xiàng)目和青年項(xiàng)目各1項(xiàng)、浙江省自然科學(xué)基金項(xiàng)目3項(xiàng)、浙江省哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃項(xiàng)目2項(xiàng)和其他地方政府委托研究課題多項(xiàng)。已累計(jì)在《Energy Economics》《Journal of Cleaner Production》《Land Use Policy》《Journal of Environmental Management》《數(shù)量經(jīng)濟(jì)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究》《中國人口科學(xué)》等國內(nèi)外權(quán)威期刊發(fā)表論文60余篇,獲得浙江省哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎二等獎1項(xiàng)。

陳前虎,博士、教授、博士生導(dǎo)師,浙江工業(yè)大學(xué)設(shè)計(jì)與建筑學(xué)院院長,國家重大社科基金項(xiàng)目首席專家,國家一流專業(yè)與首批一流課程負(fù)責(zé)人。兼任浙江省國土空間規(guī)劃學(xué)會理事長、杭州市城市規(guī)劃專家委員會副主任、杭州市咨詢委員會委員、中國城市更新學(xué)術(shù)委員會副主任、中國城市規(guī)劃學(xué)會鄉(xiāng)村規(guī)劃與建設(shè)學(xué)術(shù)委員會委員等學(xué)術(shù)職務(wù)。主持國家重大社科基金、國家自然科學(xué)基金、國家級教改和教育部思政精品建設(shè)項(xiàng)目等,在《城市規(guī)劃》等國內(nèi)外重要期刊發(fā)表論文120多篇,獲省部領(lǐng)導(dǎo)批示10多個,牽頭研制省級技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)2個,出版著作3部、住建部規(guī)劃教材2部、譯著1部,獲中國城市規(guī)劃科技獎、上海市優(yōu)秀博士學(xué)位論文獎、中國城市規(guī)劃學(xué)會青年論文獎、浙江省科技進(jìn)步獎、浙江省規(guī)劃科技獎、浙江省優(yōu)秀城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)獎等獎項(xiàng)20余項(xiàng);先后被評為浙江省教壇新秀、省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、省優(yōu)秀科技工作者、省社會組織領(lǐng)軍人物、省城鄉(xiāng)風(fēng)貌整治工作突出貢獻(xiàn)專家、省教學(xué)名師等榮譽(yù)稱號。

03應(yīng)聘人員要求

1、獲得博士學(xué)位,品學(xué)兼優(yōu)、身體健康,年齡在35周歲以下。

2、在房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)學(xué)、區(qū)域與城鄉(xiāng)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略方面有研究基礎(chǔ)。

3、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力,須全職工作,原則上不得兼職。

4、能獨(dú)立開展相關(guān)課題的研究,具有良好的學(xué)術(shù)論文、研究報告撰寫能力。

04主要待遇及政策

1、薪酬待遇

①博士后在站期間與教師享有同等的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、公積金等待遇;

②出站時科研成果優(yōu)秀或入選“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”,另有激勵考核津貼;

③合作導(dǎo)師會根據(jù)博士后在站期間工作情況給予額外津貼支持;

④博士后出站留校,學(xué)校提供60-80萬元購房安置費(fèi)。

⑤博士后年薪31-60萬元,出站考核達(dá)到優(yōu)秀等級,可優(yōu)先申請留校。

2、綠色通道

①暢通留校通道,直通校內(nèi)培養(yǎng)體系,全力打造“博士后——青年英才——領(lǐng)軍人才”全鏈條、全周期的職業(yè)發(fā)展培育平臺;

②鼓勵博士后在站期間與國內(nèi)外科研機(jī)構(gòu)和高等院校相關(guān)團(tuán)隊(duì)開展科研合作交流,保留學(xué)校原有待遇不變。

3、其他政策

①博士后在站時間一般為2年,可根據(jù)科研情況申請延長;

②博士后進(jìn)站后,子女入托、入學(xué)享受本校教師同等待遇;出站后配偶和子女戶口可按政策隨遷。

05招聘時間和應(yīng)聘方式

學(xué)科博士后全年招聘,但請盡量于8月31日之前投遞簡歷。

招聘將堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,凡符合招聘崗位要求且有意向者,請將應(yīng)聘材料(個人簡歷等)發(fā)至chenfei@zjut.edu.cn郵箱(陳老師:15068887648),請將主題注明“博士后申請”。經(jīng)面試考核后,擇優(yōu)錄取。

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