王照奎教授，蘇州大學(xué)功能納米與軟物質(zhì)研究院，二級教授，博士生導(dǎo)師。于2011年獲日本富山大學(xué)博士學(xué)位；2012-2013年，獲日本學(xué)術(shù)振興會（JSPS）資助，任富山大學(xué)外國人特別研究員。2018年在美國加州大學(xué)洛杉磯分校（UCLA）楊陽教授課題組訪問交流。主要圍繞鈣鈦礦半導(dǎo)體光電器件與物理，開展有鈣鈦礦太陽能電池（PV）和發(fā)光二極管（LED）的研究工作，主要包括：（1）鈣鈦礦半導(dǎo)體器件：鈣鈦礦薄膜的低成本成膜工藝、晶化動力學(xué)調(diào)控，以及高性能鈣鈦礦太陽能和發(fā)光二極管的器件工藝與制備；（2）鈣鈦礦半導(dǎo)體物理：鈣鈦礦半導(dǎo)體材料與器件的基礎(chǔ)物性分析、界面物理、載流子輸運過程以及缺陷機制與鈍化策略研究。以第一作者/通訊作者在Science（1 篇）、 Adv. Mater.（12 篇）、J. Am. Chem. Soc.（4篇）、Joule (2篇) 、Matter (1篇) 、Sci. Bullet. (1篇) 、Adv. Energy Mater.（12 篇）、Adv. Funct. Mater.（9 篇）、Nano Lett.（2 篇）、ACS Nano（2 篇）、Nano Energy（5 篇）、Small (6篇)、Appl. Phys. Lett.（25篇）等發(fā)表論文150余篇，論文被引用11000余次，H-index = 58。已獲授權(quán)發(fā)明專利33項，技術(shù)轉(zhuǎn)讓1項。主持和參與國家自然科學(xué)基金青年/面上/集成項目、江蘇省自然基金青年/優(yōu)秀青年基金/重點研發(fā)計劃、國家重點研發(fā)計劃等10余項。
本課題組科研氛圍濃厚，積極向上，師生關(guān)系極為融洽。
一、招聘崗位
統(tǒng)招博士后研究人員2名。
1. 鈣鈦礦光伏材料與器件：高性能鈣鈦礦光伏、鈣鈦礦室內(nèi)光伏、全鈣鈦礦疊層光伏器件、鈣鈦礦光伏組件等；
2. 鈣鈦礦發(fā)光材料與器件：光物理、器件物理、藍光/白光鈣鈦礦發(fā)光二極管器件等。
二、招聘條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，身心健康；
2.取得博士學(xué)位不超過 3 年；
3.年齡一般不超過 35 周歲；
4.有較強的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力。
三、聘期及待遇保障
1.博士后聘期為三年。
2.博士后研究人員聘期待遇：
（1）基本年薪：20萬元人民幣，在站期間按月發(fā)放；學(xué)校另按月繳存住房公積金，發(fā)放住房、交通補貼等，全年近8萬元，并按省市相關(guān)規(guī)定繳納各類社會保險。
（2）獎補金：根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放，聘期內(nèi)績效評估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績效獎勵。
（3）租房補貼：可獲得學(xué)校提供的租房補貼1000元/月，同時可申請?zhí)K州市樂居人才工程“樂居租房貼”，享受每月800元或1500元租房貼。
（4）在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、香江學(xué)者計劃、澳門青年學(xué)者計劃、中德博士后交流項目、江蘇省卓越博士后計劃等資助的，所獲得的資助不計入總薪酬，另外疊加發(fā)放。
（5）在站期間可參加學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審，對于績效評估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后，可優(yōu)先推薦應(yīng)聘校內(nèi)教學(xué)科研崗位，進入學(xué)校優(yōu)秀青年學(xué)者發(fā)展軌道。
四、應(yīng)聘要求及方式
應(yīng)聘者可將個人簡歷（學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷、研究背景、發(fā)表論文、獲獎情況等詳細(xì)材料），通過電子郵件方式發(fā)送 (主題請注明“應(yīng)聘博士后-姓名 ”) 至郵箱zkwang@suda.edu.cn。申請者一周內(nèi)將收到郵件回復(fù)或電話面試。
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