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浙江大學(xué)國家制度研究院2024年下半年招聘博士后研究人員啟事

來 源:科學(xué)人才網(wǎng)
發(fā)布時間:2024-10-16

浙江大學(xué)國家制度研究院(以下簡稱“研究院”)是一家以打造國家高端智庫和提升決策影響力為建設(shè)目標,以中國特色社會主義制度體系為根基,以浙江大學(xué)的全科布局與高尖人才為支撐的高水平研究機構(gòu)。研究院的工作重點是:深化、拓展和創(chuàng)新國家制度和國家治理理論,對接黨和國家創(chuàng)新制度體系、優(yōu)化制度協(xié)同、完善國家治理體系、提升國家治理能力、推進國家治理現(xiàn)代化重大需求。

因研究院發(fā)展和科學(xué)研究需要,現(xiàn)面向海內(nèi)外誠招優(yōu)秀博士后研究人員來院工作。有關(guān)事項如下:

一、合作導(dǎo)師及研究方向

01黃先海

數(shù)字經(jīng)濟與數(shù)字貿(mào)易、長三角一體化研究

浙江大學(xué)副校長、國家制度研究院首席專家,教授、博士生導(dǎo)師。教育部“學(xué)者獎勵計劃”特聘教授,國家“萬人計劃”哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)軍人才,國家有突出貢獻中青年專家,國務(wù)院政府特殊津貼專家。發(fā)表學(xué)術(shù)論文百余篇,主持國家社科基金重大項目等省部級以上課題十余項。

02鄒大挺

先進制造業(yè)相關(guān)政策研究

浙江大學(xué)國家制度研究院執(zhí)行院長、中國西部發(fā)展研究院研究員。長期關(guān)注先進制造、科技創(chuàng)新等領(lǐng)域,發(fā)表論文二十余篇、著作多部,主持多項前沿性戰(zhàn)略和政策課題,多項研究成果為國家及有關(guān)部門制訂政策提供重要決策參考。

03金維剛

醫(yī)療保障理論、政策及管理研究

浙江大學(xué)國家制度研究院副院長,研究員。國家哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)軍人才、“四個一批”人才(理論家人才),國務(wù)院特殊津貼專家。主持社會保障制度改革及政策研究有關(guān)課題百余項。發(fā)表論文和報刊文章六十余篇,主編多部專著。

04侯萬軍

教育、科技、人才發(fā)展政策研究

浙江大學(xué)國家制度研究院研究員、中國科教戰(zhàn)略研究院副院長。長期致力于教育、科技、人才發(fā)展政策研究,多次參與中央有關(guān)會議文件起草工作,參與或承擔(dān)教育、科技、衛(wèi)生等領(lǐng)域多項重大課題研究,主筆或參與出版多部著作。

05沈桂萍

民族區(qū)域自治制度研究

浙江大學(xué)國家制度研究院研究員。教育部民族教育專家委員會成員、民族團結(jié)教育組組長,中國民族政策研究會副會長,國務(wù)院特殊津貼專家。主持國家級課題十余項,發(fā)表論文百余篇,獲各類教學(xué)科研成果獎十余項。

06胡銘

數(shù)字法學(xué)、訴訟法學(xué)、司法文明

浙江大學(xué)國家制度研究院特聘研究員、光華法學(xué)院院長,教授、博士生導(dǎo)師。國家“萬人計劃”哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)軍人才、教育部“學(xué)者獎勵計劃”青年學(xué)者。主持國家級項目十余項,發(fā)表論文百余篇,出版專著十余部。

07王義中

教育、科技、人才發(fā)展政策研究

浙江大學(xué)國家制度研究院特聘研究員、經(jīng)濟學(xué)院黨委書記,教授、博士生導(dǎo)師。浙江省“萬人計劃”人才、中宣部宣傳思想文化青年英才。承擔(dān)國家社會科學(xué)基金項目多項,發(fā)表論文多篇,成果獲教育部人文社科優(yōu)秀成果獎等多項獎項。

08林成華

研究生教育、科技創(chuàng)新與人才政策研究

浙江大學(xué)國家制度研究院特聘研究員、中國科教戰(zhàn)略研究院研究員,博士生導(dǎo)師。長期參與科教管理相關(guān)政策研究,主持課題二十余項,發(fā)表論文和報刊文章五十余篇,成果獲教育部人文社科優(yōu)秀成果獎等多項獎項。

二、申請條件

1.近三年內(nèi)獲得博士學(xué)位,品學(xué)兼優(yōu),身體健康,原則上不超過三十五周歲;

2.能夠保證在院期間全職從事博士后研究工作,不招收在職人員;

3.專業(yè)不限,具有相關(guān)科研經(jīng)驗,從事過交叉學(xué)科研究者優(yōu)先考慮;

4.具有良好的團隊合作意識和較強的獨立工作能力;

5.具有良好的英語等國際通用語言聽說讀寫能力;

6.申請人近三年內(nèi)應(yīng)以第1、2(列第2的,第一完成人應(yīng)是該博士后申請者的博士指導(dǎo)教師)完成人在《浙江大學(xué)國內(nèi)學(xué)術(shù)期刊名錄》上發(fā)表(含錄用)2篇論文(參見https://hr.zju.edu.cn/cn/2021/0706/c28843a2403612/page.psp,具體要求視合作導(dǎo)師所在學(xué)院相關(guān)要求決定)。

三、工作地點與福利待遇

1.工作地點:北京或杭州

2.薪酬和福利參照浙江大學(xué)博士后有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,年薪18萬元以上。入選國家資助博士后研究人員計劃項目者最高年薪可達34萬元。參與本院重大課題研究并取得顯著成績的,可獲得額外資助或津貼。

3.其他待遇:

①在京配備辦公用房;

②可優(yōu)惠租用在京公寓;

③博士后在院期間取得研究成果,符合要求的,享受研究院科研獎勵;

④對于進站從事博士后研究工作2年及以上,且表現(xiàn)優(yōu)秀的人員,可申報浙江大學(xué)高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格;

⑤對于在院期間表現(xiàn)優(yōu)秀、產(chǎn)出成果豐碩的人員,符合要求的,可優(yōu)先選聘為浙江大學(xué)教師崗位。

四、申請程序

1.申請截止時間:2024年11月20日。

2.申請人準備相關(guān)材料電子版,并發(fā)送至研究院指定郵箱, 材料包括:①《浙江大學(xué)博士后申請簡表》;②表明研究能力和學(xué)術(shù)水平的成果及獎勵清單(如:獲獎、鑒定、項目、學(xué)術(shù)論文等)及佐證材料;③博士學(xué)位論文。

3.研究院審核申請材料,確定通過初審的面試人員。

4.研究院組織面試考核,對已確定的面試人員的科研能力、學(xué)術(shù)水平、綜合素質(zhì)進行考察,擇優(yōu)錄取。

5.研究院通知面試通過人員準備進站審批材料,辦理進站手續(xù)。

聯(lián)系人:陳老師、李老師

電話:010-68981998、0571-88981990

郵箱:zjuicsr@zju.edu.cn

浙江大學(xué)國家制度研究院

2024年10月10日

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