| 發(fā)布時(shí)間：2024-10-21 | 截止時(shí)間：詳見(jiàn)正文 | 發(fā)布來(lái)源：科學(xué)人才網(wǎng) |
| 所屬省份：江蘇 | 工作地點(diǎn)：常州市 | 招聘人數(shù)：若干名 |
| 所屬頻道：職業(yè)院校人才招聘 | 地區(qū)欄目：江蘇高校招聘 | 相關(guān)欄目： |
為充實(shí)師資隊(duì)伍，選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院https://www.cztgi.edu.cn（全額撥款）現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘專任教師5人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
（二）遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。
（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事一線教學(xué)科研工作、行政管理工作。
（四）年齡要求為：年齡不超過(guò)30周歲（即1994年1月1日之后出生）。
（五）具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、其他資格條件（詳見(jiàn)《常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘專任教師崗位表》）。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2024年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，且仍無(wú)工作單位。2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。
（六）取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、報(bào)名
（一）報(bào)名崗位、時(shí)間和方式
應(yīng)聘人員通過(guò)常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘網(wǎng)(http://zp.cztgi.edu.cn/)注冊(cè)后報(bào)名，報(bào)名信息填寫(xiě)、資格初審，均通過(guò)線上進(jìn)行。
1、崗位信息詳見(jiàn)附件1《常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘專任教師崗位表》。
2、報(bào)名時(shí)間：2024年10月15日09:00-2024年10月28日16:00；
3、初審資格時(shí)間：2024年10月15日09:00-2024年10月29日16:00；
4、應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2024年10月30日9:00-2024年10月31日16:00(投遞崗位異議的陳述申辯郵箱或撥打各崗位聯(lián)系人電話)；
5、資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2024年10月30日09:00-2024年11月1日12:00。
（二）初審確認(rèn)
1、應(yīng)聘人員報(bào)名后，可于七個(gè)工作日（最晚11月1日12:00可查看）內(nèi)，登錄常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘網(wǎng)個(gè)人中心查詢是否通過(guò)資格初審，如有疑問(wèn)可直接撥打各崗位聯(lián)系人電話咨詢。
2、本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。
（三）報(bào)名注意事項(xiàng)
1、應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并在表格照片欄中附上本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為1MB以下。
我校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
2、招聘崗位的專業(yè)素質(zhì)能力測(cè)試開(kāi)考比例一般為1：3。如未達(dá)到開(kāi)考比例，視情況核減、取消該招聘崗位或適當(dāng)延長(zhǎng)該招聘崗位報(bào)名期。
3、應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名，要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致，提交后不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)可以聯(lián)系各崗位聯(lián)系人改報(bào)符合資格條件的其他崗位。
4.有下列情形之一的，不得報(bào)名應(yīng)聘：
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
③尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
④國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考核科目和實(shí)施辦法
（一）資格復(fù)審
考核前，我校將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考核資格。資格復(fù)審?fù)ㄖ沙Ｖ菁徔椃b職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘網(wǎng)新聞公告發(fā)布，復(fù)審時(shí)須核對(duì)應(yīng)聘人員有關(guān)材料的原件（包含附件2《應(yīng)聘人員親屬回避承諾書(shū)》），不能按時(shí)到場(chǎng)者視為放棄，復(fù)審不合格即取消考核資格。國(guó)（境）外的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明。
（二）考核程序
考核分兩輪進(jìn)行，包括技能測(cè)試、試講兩個(gè)環(huán)節(jié)。具體時(shí)間、地點(diǎn)和考核范圍將通過(guò)常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘網(wǎng)新聞公告告知應(yīng)聘人員，不按規(guī)定時(shí)間參加考核者視為自動(dòng)放棄。
1、技能測(cè)試主要考核應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)及運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決崗位實(shí)際問(wèn)題的實(shí)操能力，技能測(cè)試形式將提前告知應(yīng)聘人員。技能測(cè)試總分為100分，合格線為60分。
2、在技能測(cè)試合格者中，從高分到低分，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3，確定試講人選。若招聘崗位技能測(cè)試合格者不足3人，按實(shí)際合格人數(shù)確定試講人選。試講形式為在指定教材中選取章節(jié)進(jìn)行試講，指定教材將提前告知應(yīng)聘人員，試講結(jié)束后，針對(duì)教學(xué)內(nèi)容對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行提問(wèn)。試講總成績(jī)?yōu)?00分，合格線為60分，試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。
3、采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。技能測(cè)試、試講成績(jī)分別按50%和50%計(jì)入最終的總成績(jī)。
4、啟動(dòng)考核程序的崗位招考工作，自啟動(dòng)考核程序之日起至公示擬聘用人員名單，計(jì)劃在50個(gè)工作日內(nèi)完成。
四、聘用
考試結(jié)束后，在技能測(cè)試和試講均合格的人員中，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，應(yīng)聘專任教師崗位的還須符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)。
對(duì)體檢合格人員由用人單位組織考核，并根據(jù)體檢和考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單。因體檢、考核不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)依次遞補(bǔ)人員參加體檢、考核，公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
擬聘用人員名單將在常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院首頁(yè)-通知公告欄（https://www.cztgi.edu.cn）上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)學(xué)習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
對(duì)公示無(wú)異議人員，由常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂人事代理合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用關(guān)系。
屬于下列情況之一者，學(xué)校取消錄用資格：
1、無(wú)工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后，15個(gè)工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者；
2、應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者。
五、招聘政策咨詢
常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院各招聘二級(jí)學(xué)院（部）負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：見(jiàn)《常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘專任教師崗位表》。
人事處聯(lián)系人：臧老師
人事處咨詢電話：0519-86336072
六、招聘工作監(jiān)督
監(jiān)督電話：0519-86336071
監(jiān)督郵箱：rsc@cztgi.edu.cn
常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處
2024年10月14日
附件1 常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘專任教師崗位表.xlsx
附件2 應(yīng)聘人員親屬回避承諾書(shū).doc
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